Переназначение после сокращения штатов
Здравствуйте!
В связи с сокращением штатов перевели на нижестоящую должность в другое подразделение. Оклады сохранили. Теперь предлагают вышестоящую, по сравнению с нынешней, должность, но всё равно нижестоящую по сравнению с той с которой сократили. И говорят, что у меня теперь будет более низкий оклад, так как это я уже по собственной воле переназначаюсь. Хотя в 342-ФЗ от 2011 года сказано, что сохранённый оклад должен выплачиваться вплоть до назначения на должность с равнозначным или вышестоящим окладом. Ссылается на какие-то разъяснения из ФЭУ. На данный момент зарплата важнее. Правы ли они? Если нет, то что делать, если одного сотрудника уже переназначили с более низким окладом. Как и куда обжаловать? Заранее спасибо.