Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отпуск за свой счет как отстоятьсвои интересы?
Добрый вечер! Я разведенная мать ребенку 9 лет содержу семью одна. Сейчас на работе меня хотят отправить в отпуск за свой счет на неопрределенное время причем они дают время отработки до отпуска две недели насколько это правомерно , на самом деле они побоялись предложить увольнение но намекнул чтоб я искала работу
Здравствуйте!
Отпуск без сохранения денежного содержания является Вашим правом. Руководитель не в праве обязывать Вас уходить в отпуск иначе как по утвержденному графику отпусков тем более без сохранения заработной платы. В данной ситуации Вы в праве предложить работодателю заключить соглашение об увольнении с выплатой компенсации либо продолжать работать до активных действий со стороны работодателя, которые без соблюдения порядка, предусмотренного ст. 74-77 ТК РФ, являются незаконными и могут быть обжалованы в судебном порядке с правом требования компенсации морального вреда и иных взысканий в зависимости от ситуаций.
с уважением,
юридическая компания ООО «Макс-гранда»
8-495-507-13-24
maksgranda@mail.ru