Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Неиспользованный отпуск

Здравствуйте, я восстанавливаю кадровый учет за четыре года с нуля. Одна из работниц - директор - не использовала свой отпуск ни разу за четыре года. Можно ли отпуска за предыдущие годы оформить задним числом? Спасибо.

30 октября 2014, 09:40, Ольга, г. Мурманск

Сергей Тихонов

Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Ольга

хочу обратить внимание что вы пытаетесь задавать вопрос юристам, и хотите получить юридическое заключение в соответствии с законодательством.

НЕТ — кроме того работодатель может быть привлечён к административной ответственности за нарушение трудового законодательства и предоставления работнику права на отпуск.

а если не с юридической точки зрения, то написать задним числом можете что угодно, а вот отчисления провести в фонды и прочее вы сможете? с работником договориться вы сможете.

оформляйте отпуск текущим периодом, а уж пойдёт директор гулять или будет работать главное в учёте порядок.

30 октября 2014, 13:09

Похожие вопросы

Трудовое право

Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за фактически отработанные время?

Здравствуйте! Я проработала в организации 2 месяца и увольняюсь по собственному желанию. Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за фактически отработанные время?

Вчера в 13:23, вопрос №4098317, Екатерина, г. Ярославль

1 ответ

Трудовое право

Здравствуйте, я ухожу в учебный отпуск и в отпуске увольняюсь, но мне нужно находясь в этом отпуске официально трудоустроиться на другую работу, такое возможно?

Вчера в 07:44, вопрос №4097774, Екатерина, г. Москва

1 ответ

Защита прав работников

Хочу уволиться.положжено ли мне компесация за отпуск так как отработал более 8 месяцев от последнего отпуска.спосибо

Хочу уволиться .положжено ли мне компесация за отпуск так как отработал более 8 месяцев от последнего отпуска.спосибо.

Вчера в 07:36, вопрос №4097768, Баязит хасанович, г. Сургут

1 ответ

Защита прав работников

Перед отпуском 25 и 26 апреля мои выходные по графику

Здравствуйте! Я работаю по графику 2×2. Написала заявление на отпуск с 28 апреля по 11 мая, на 14 дней. Перед отпуском 25 и 26 апреля мои выходные по графику. И после отпуска 12 и 13 мая тоже мои выходные. В итоге 14 дней оплачиваемых и 4 дня неоплачиваемых получается . Но администратор утверждает, что это незаконно и я должна аыйти на работу 12 мая. Но ведь это мои выходные по графику. Рассудите нас, пожалуйста.

24 апреля, 13:42, вопрос №4096990, Гуля, г. Москва

1 ответ

700 ₽

Вопрос решен

Военное право

Кто должен предоставить мне отпуск: та часть от которой я прибыл в командировку или та часть куда я прибыл в командировку?

Добрый день! Я мобилизованный. Прикомандирован в другую часть на протяжении уже 14 месяцев. Отпуска ни одного не было. Кто должен предоставить мне отпуск: та часть от которой я прибыл в командировку или та часть куда я прибыл в командировку?

24 апреля, 13:09, вопрос №4096956, Борис Хокс, г. Краснодар

2 ответа