Декрет и рождение ребенка

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, что со мной будет дальше. Устроилась на работу 28.02.2014 года, вахтовым методом работы на севере (на основное место работы) по срочному трудовому договору до окончания строительства объекта. В апреле 2014 забеременела, последняя рабочая вахта была с 15 мая 2014 по 15 июля 2014., межвахта была по конец августа, т.е. 31.08.14 должна была начаться рабочая вахта, но в кадрах узнали про беременность и отказали в выезде на работу, сказали: что был срочный трудовой договор до окончания строительства, строительство закончилось пиши заявление на трудовую книжку (чтоб выслали по месту прописке) я писать ничего не стала. Справку на легкий труд (по беременности) по почте отправила заказным письмом с уведомлением, они ее получили. Строительство объекта закончилось в августе 2014 и всех рабочих через уведомление уволили в связи с окончанием строительства, и заново через заявление о приеме принимали на другой объект. Мне на почту по прописке пришло заказное письмо (как я поняла уведомление об увольнение) я его не получала и нигде не расписывалась. Головной офис организации находится в Москве, дополнительный в Томске, а я проживаю и прописана в г.Уфе. Что дальше со мной будет и как мне будут проплавичаться дни до отпуска по беременности и родам, и будут ли они вообще проплачиваться?