8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Задержка заработной платы

Уволился с 8 августа,работал по трудовому договору.Задержка зарплаты с июня месяца.Подскажите что и как лучше сделать чтобы получить деньги.Заранее благодарен.

, Александр, г. Череповец
Роман Шереметьев
Роман Шереметьев
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Александр.

По закону работодатель должен произвести окончательный расчет с работником в последний рабочий день.

Если этого не произошло, вы можете обратиться в государственную инспекцию труда или сразу в суд.

0
0
0
0
Резеда Хаматова
Резеда Хаматова
Юрист, г. Казань

У Вас несколько вариантов решения проблемы:

1) Обратиться в течении 3 месяцев в суд и взыскать задолженность работодателя.

2) Обратиться в трудовую инспекцию с просьбой провести проверку и привлечь работодателя  к административной ответственности.

3) Обратиться  в Прокуратуру с просьбой внести представление об устранении нарушений трудового
законодательства в части невыплаты заработной платы, передать материалы о нарушении трудового законодательства  в государственную
инспекцию по труду и возбудить в отношении работодателя уголовное дело по
ст. 145.1 УК РФ по факту невыплаты заработной платы в течение двух и
более месяцев, обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате в защиту Ваших нарушенных трудовых прав.

Будет эффективнее, если Вы реализуете все пути.

0
0
0
0
Александр
Александр
Клиент, г. Череповец

Компания находится в другом городе,как быть?

Придется посылать иск в суд по юридическому адресу организации почтой. Направляете почтой, заказным письмом с уведомлением, ждете повестку в суд.

0
0
0
0
Сергей Матвеенко
Сергей Матвеенко
Юрист, п. Чертково

Чем мотивируют задержку ?? что говорят ?  возможно уже намерены банкротить — в этом случае желательно быстрее  подать иск в суд о взыскании зарплаты с этой организации -госпошлины по этим искам  нет за основу можно взять любой иск из интернета есть стандартные образцы по этому случаю…

0
0
0
0
Александр
Александр
Клиент, г. Череповец

Пароход стоит на ремонте.Говорят,пока с ремонта не выйдет денег не будет.Зачем тогда нанимать людей,если не могут платить зарплату?

ну это обычные отговорки — мотив слабый платить обязаны в любом случае  -нужно подавать иск тем более что уволились - а приставы по решению суда  снимут деньги со счета этой фирмы или арестуют имущество для продажи…

0
0
0
0
Ольга Николаевна Екимова
Ольга Николаевна Екимова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте. В целом все варианты, предложенные коллегами, приемлемы. Но чтобы определиться  с подсудностью (в какой суд подавать) необходимо видеть трудовой договор. Так как в случае, если в нем указано Ваше место работы в г.Череповце, то данный иск, по правилам п.9 ст.29 ГПК РФ,  может быть подан по месту исполнения договора, то есть в Череповецкий городской суд на ул.Луначарского, 51.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 26.08.2014