Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Gjhzljr ghtljcnfdktybt jngecrf gj bcntxtybb 6 vtczwtd
могу ли я воспользоваться отпуском в данный момент, если я трудоустроена с 18.03.2014 г., а в отпуск уйти с 08.09.2014 г.
Здравствуйте, Ольга.
Право на отпуск возникает у работника по прошествии полугада на новой работе.
До истечения этого срока отпуск взять можно, если работодатель не против.
Здравствуйте!
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
Также до истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен: женщинам — перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него; работникам в возрасте до восемнадцати лет; работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев.