Здравствуйте! Увольнение
Можно ли уволиться с работы находясь в отпуске? без отработки? и если в семье один работающий и двое детей малолетних
, станислав, г. Новосибирск
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Станислав.
если в семье один работающий и двое детей малолетних
станислав
Это не имеет значения.
Можно ли уволиться с работы находясь в отпуске? без отработки?
станислав
В соответствии со ст. 80 ТК, работник имеет право уволиться предупредив работодателя не позднее чем за две недели. Поэтому находясь в отпуске, Вы можете написать заявление на увольнение.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Можно ли изменить формулировку увольнения по НУК при отсутствии действующего контракта?
Здравствуйте!
В конце 2025 у меня закончился контракт.
В июле 2026 меня уволили по НУК.
Нарушал сознательно, обвешали выговорами и уволили. По другому уйти варианта не было.
Вопрос: возможно ли в судебном порядке изменить причину увольнения (так как на момент увольнения действующего контракта не было), обелиться и получить положенные выплаты? Восстанавливаться не хочу.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как получить невыплаченные денежные средства после госпитализации и увольнения?
Здравствуйте , если я был в госпитале после был перевод и увольнение ,а мне платили лищ 39к сил у получить все в полной объеме ?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Сколько времени рассматривают рапорт на увольнение с категорией В?
Здравствуйте подскажите пожалуйста сколько по времени подписывают рапорт на увольнение при категории в
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как оформить увольнение работника, если он попал в СИЗО до даты увольнения?
Работник написал заявление на увольнение и за 2 днч до увольнения попал в сизо, узнали об этом только поздно вечером в день увольнения. Запись в трудовой сделаны
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если уволили по собственному желанию без подписания документов?
Здравствуйте. Компания, в которой я работала, не оповестила о увольнении, полностью заблокировав все учетные записи. Документов нет, трудового договора нет, никаких документов нет.
На почту письмо направлено, но ответ был- просмотреть контакты в документах, но документов никаких нет и не было.
Расчет так же не поступил, прошло уже 3 дня.
Через Госуслуги узнала, что оформили увольнение "по собственному желанию", но повторюсь, никаких документов не было и ничего не подписывала. Как быть?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.