Правомерен ли отказ в приеме на работу педагогом-психологом с дипломом по психологии?

Question

Здравствуйте! Имею высшее образование по направлению "Психология" (код 37.03.01, квалификация: бакалавр) При трудоустройстве педагогом-психологом в школу и детский сад мне устно отказывают. Администрация ссылается на изменения, вступившие в силу с 1 сентября 2026 года, и заявляет, что теперь диплом психолога не подходит — требуют пройти профессиональную переподготовку по педагогике. Правомерен ли отказ? Ведь в новом актуализированном Профстандарте "Педагог-психолог" от 2026 года высшее образование по направлению "Психология" полностью сохранено как профильное базовое образование наравне с "Психолого-педагогическим". Имею ли я право работать по своему диплому без дополнительных курсов?»

Эрик Степанов · Answer

Здравствуйте. Ссылка администрации на «изменения с 1 сентября 2026 года» закон не подтверждает: ст. 46 Закона об образовании в этой части не менялась и допускает к педагогической деятельности лиц, отвечающих требованиям квалификационного справочника и (или) профстандарта, а действующим остаётся профстандарт «Педагог-психолог», утверждённый приказом Минтруда России от 24.07.2015 № 514н , который требует высшего образования по профильным направлениям, к которым относится «Психология»; новый профстандарт 2026 года, на который Вы ссылаетесь, известен как проект Минтруда от 19.02.2026, и опираться на него как на действующий нельзя. Слабое место Вашей позиции — Единый квалификационный справочник (приказ Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 № 761н) , который требует образования по направлению «Педагогика и психология» либо иного образования с дополнительным профессиональным образованием по этому направлению, однако закон связывает справочник и профстандарт союзом «и (или)», поэтому отказ, основанный только на отсутствии переподготовки при профильном дипломе, уязвим. Письменно потребуйте у каждого работодателя указать причину отказа: по ст. 64 ТК РФ он обязан ответить письменно не позднее семи рабочих дней, а сам отказ можно обжаловать в суд.

Светлана Манаенкова · Answer

Уважаемая Мария. Однозначно утверждать, что диплом бакалавра по направлению 37.03.01 «Психология» сам по себе дает право работать педагогом-психологом без дополнительного профессионального образования, я бы не стала. В соответствии с ч. 1 ст. 46 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках и (или) профессиональных стандартах. Профессиональный стандарт «Педагог-психолог (психолог в сфере образования)», утвержденный приказом Минтруда России от 24.07.2015 № 514н, устанавливает требование о наличии высшего образования по профильным направлениям. При этом формулировка профстандарта о «профильных направлениях» допускает различное толкование применительно к конкретному диплому. Одновременно Единый квалификационный справочник, утвержденный приказом Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 № 761н, содержит более конкретные требования к должности педагога-психолога: образование по направлению «Педагогика и психология» либо иное высшее или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению «Педагогика и психология». Поэтому наиболее безопасный с точки зрения работодателя подход — руководствоваться непосредственно установленными ЕКС квалификационными требованиями. При дипломе только по направлению «Психология» работодатель вправе поставить вопрос о необходимости дополнительного профессионального образования по направлению «Педагогика и психология». При этом связывать данное требование именно с изменениями, вступившими в силу с 1 сентября 2026 года, оснований нет. Требования ЕКС к образованию педагога-психолога существовали и ранее. Также следует учитывать, что в 2026 году обсуждаются изменения правового регулирования деятельности психологов, в том числе соответствующий законопроект. Однако пока законопроект не принят и не вступил в силу, устанавливаемые им требования не могут служить основанием для отказа в трудоустройстве. Оценивать Ваше соответствие должности необходимо по действующим на момент приема нормам. См.: Законопроект № 846497-8 «Об основах регулирования психологической деятельности в Российской Федерации». Если Вам уже отказали в приеме на работу, Вы вправе на основании ст. 64 ТК РФ письменно потребовать сообщить конкретную причину отказа. Работодатель обязан предоставить письменный ответ не позднее семи рабочих дней со дня предъявления такого требования. Вывод Вопрос о достаточности диплома 37.03.01 «Психология» для работы именно педагогом-психологом является спорным из-за различий формулировок профстандарта и ЕКС. Наиболее бесспорный вариант для трудоустройства — наличие дополнительного профессионального образования по направлению «Педагогика и психология». Однако утверждение работодателя о том, что такое требование появилось именно с 1 сентября 2026 года, само по себе неверно. Попросите предоставить письменный отказ с указанием конкретной нормы, на основании которой Ваш диплом признан недостаточным. Е сли потребуется оценить письменный отказ работодателя или конкретную программу переподготовки, можете обратиться ко мне в чат. Специализируюсь на трудовом праве, опыт работы более 20 лет.