8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Сроки выплаты страховки военнослужащему по инвалидности в СОГАЗ и риски отказа

Сроки выплаты страховки военнослужащему по инвалидности в СОГАЗ и риски отказа

Здравствуйте,отправил в согаз документы на страховую выплату по инвалидности военнослужащему,по треку почты пришли 18 августа,а СОГАЗ ответил только 25 августа,что документы получены и на расстоянии, отправил им свидетельство о болезни с формулировкой заболевание получено при прохождении военной службы стоит печать утверждения цввк оригинал,справку о инвалидности с формулировкой заболевание получено при прохождении военной службы оригинал, справка с военкомата о страховом случае, выписка из приказа об исключении из списков части,заявление на выплату, ксерокопии паспорта заверенная военкоматом,реквизиты, инвалидность получил при службе 9 июня этого года,когда придет выплата?и возможен ли отказ в выплате?? Все молчат там , никакой информации что со статусом моего дела,ждать эту выплату или нет уже?

, александр, г. Москва

Ответы юристов

Ответ юриста Ирина Анастасиади

По закону (Федеральный закон № 52-ФЗ) у СОГАЗа есть 15 дней с момента, когда компания получила полный и правильно оформленный пакет документов, чтобы принять решение: выплатить или прислать мотивированный отказ. 

Но на практике СОГАЗ часто ориентируется на 30 календарных дней с даты фактического получения письма (в вашем случае — с 18 августа). То есть крайний срок для ответа/выплаты — примерно 17 сентября. Пока эта дата не наступила, формально компания не нарушила срок. 

Позвоните на горячую линию СОГАЗа: 8 800 333-08-88. Спросите, на каком этапе дело: зарегистрировали ли документы, все ли в порядке с пакетом, есть ли замечания. Так вы поймёте, идёт ли проверка или есть вопросы. 

Отказ возможен, но важно: любой отказ должен быть письменным и мотивированным. Если вам просто скажут «нет» по телефону — это не считается, требуйте письменный документ. 

Причины отказа могут быть разные :

Неполный пакет. Иногда компания формально считает, что какого-то документа не хватает. В этом случае вам пришлют запрос — важно оперативно дослать нужное. 
Некорректное оформление. Опечатки, незаверенные копии, отсутствие обязательных реквизитов. 
Спор о причинно-следственной связи. Ключевой момент: страховщик будет проверять, действительно ли инвалидность наступила вследствие заболевания, полученного при прохождении службы. Если в документах формулировки размыты или есть противоречия, это повод для углублённой проверки. 
Инвалидность должна быть установлена либо в период службы, либо в течение года после увольнения — и именно вследствие заболевания/травмы, полученной на службе. Если срок пропущен, это законное основание для отказа. 
При вашем пакете (свидетельство о болезни с формулировкой ВВК, справка МСЭ с той же формулировкой, справка из военкомата) оснований для отказа изначально немного, если документы в порядке. 

0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Ответ юриста Руслан Дедовцев

Добрый день, Александр. Хорошая новость в том, что закон дает вам не только срок для ответа страховщика, но и реальный финансовый рычаг, если этот срок уже нарушен, и по вашим датам похоже, что он уже нарушен.

Точная норма содержится в пункте 4 статьи 11 Федерального закона №52-ФЗ, выплата страховой суммы, либо мотивированный письменный отказ, должны быть произведены страховщиком в 15 дневный срок со дня получения документов, необходимых для принятия решения. Датой получения считается именно дата фактического получения пакета документов страховщиком, а не дата, когда он спустя неделю прислал вам письмо об этом, то есть в вашем случае отсчет идет от 18 августа, а не от 25. Формальный 15 дневный срок истек ориентировочно 2 сентября, и на сегодняшний день СОГАЗ уже находится в просрочке.

Здесь работает уже не рекомендация подождать, а прямая финансовая ответственность страховщика. Тот же пункт 4 статьи 11 закона №52-ФЗ прямо предусматривает, что при необоснованной задержке страховой выплаты страховщик выплачивает военнослужащему неустойку в размере 1 процента страховой суммы за каждый день просрочки, это очень существенная сумма, и она продолжает накапливаться каждый день молчания.

Что стоит сделать прямо сейчас, направьте в СОГАЗ письменную претензию, лучше заказным письмом с описью или через официальную электронную приемную на сайте с фиксацией даты подачи, укажите дату получения ими документов 18 августа, сошлитесь на пункт 4 статьи 11 закона №52-ФЗ, потребуйте либо произвести выплату, либо предоставить письменный мотивированный отказ в течение разумного срока, и отдельно заявите требование о выплате неустойки за период просрочки начиная с 3 сентября по день фактической выплаты. Если реакции не будет, следующий шаг это обращение к финансовому уполномоченному в сфере страхования, это обязательный досудебный этап для физических лиц по спорам со страховщиками, и только затем, если понадобится, суд, где неустойка по закону будет уже взыскана в вашу пользу в полном объеме за все дни просрочки.

Если по вашей ситуации останутся вопросы, буду рад помочь, обращайтесь ко мне напрямую.

С уважением, Руслан

За ответ можно отблагодарить положительной отметкой или здесь: pravoved.ru/pay/lawyer-reward/id/4379475/

0
0
0
0

Похожие вопросы

Какая ответственность предусмотрена за отказ от участия в СВО для военнослужащего?
За отказ участвовать в сво, я военнослужащий и хочу отказаться участвовать в сво, вопрос такой, на сколько посадят и могут ли приписать еще дезертирство и т.д? За отказ участвовать в сво, я военнослужащий и хочу отказаться участвовать в сво, вопрос такой, на сколько посадят и могут ли приписать еще дезертирство и т.д? Я нахожусь в части на лечении после ранения
, вопрос №5036193, Виктор, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Сроки выплаты страховки военнослужащему по инвалидности в СОГАЗ и риски отказа
Здравствуйте,отправил в согаз документы на страховую выплату по инвалидности военнослужащему,по треку почты пришли 18 августа,а СОГАЗ ответил только 25 августа,что документы получены и на расстоянии, отправил им свидетельство о болезни с формулировкой заболевание получено при прохождении военной службы стоит печать утверждения цввк оригинал,справку о инвалидности с формулировкой заболевание получено при прохождении военной службы оригинал, справка с военкомата о страховом случае, выписка из приказа об исключении из списков части,заявление на выплату, ксерокопии паспорта заверенная военкоматом,реквизиты, инвалидность получил при службе 9 июня этого года,когда придет выплата?и возможен ли отказ в выплате?? заранее благодарю
, вопрос №5034299, Александр, г. Владивосток
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как расторгнуть договор о целевом обучении и отказаться от трудоустройства не по специальности?
Тема: Расторжение договора о целевом обучении без финансовых последствий. Договор: Заключен 08.06.2021 года с Управлением образования Пинежского района (действует Постановление №1681 от 13.10.2020). Образовательная программа: «Педагогическое образование (Начальное образование и Иностранный язык)». Важные факты: 1. Обучение завершено в 2026 году, получен красный диплом. 2. Управление образования предлагает трудоустройство не по специальности — в коррекционном классе, что подтверждается проектом трудового договора (надбавка 20% за работу в коррекционном классе). 3. В период обучения по целевому договору заказчик выплачивал ежемесячно по 5 000 рублей. Однако в дополнительном соглашении от 20.06.2022 указано, что оно распространяет действие на отношения с 1 января 2022 года, а выплаты начались с сентября 2021 года. Это может считаться нарушением порядка предоставления мер поддержки. Вопросы: 1. Вправе ли я отказаться от трудоустройства в коррекционный класс, если это не соответствует моей квалификации по договору? 2. Каковы риски и последствия, если я откажусь от предложенной работы не по специальности? Буду ли я обязана возвращать меры поддержки или стоимость обучения? 3. Какую сумму мне придется вернуть, если я расторгну договор? Как рассчитать период возврата (только ли полученные выплаты?). 4. Может ли нарушение заказчиком сроков и порядка выплат (выплаты с 2021 года, без оформленного допсоглашения) стать основанием для расторжения договора без финансовых потерь с моей стороны
, вопрос №5033723, Дарья, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как взыскать невыплаченный гарантированный доход с Яндекс Еды?
Здравствуйте. Хотел бы получить юридическую оценку ситуации и понять, есть ли перспективы взыскать с ООО «Яндекс Еда» невыплаченную гарантированную выплату. Я работаю через сервис Яндекс Про как курьер. В спорный период подключался к программе «Стабильный доход». По условиям программы необходимо было отработать определённое количество часов и выполнить показатель не менее 1,8 заказа в час. При выполнении условий Яндекс гарантирует определённую минимальную оплату за час. В течение расчётного периода я контролировал выполнение условий непосредственно в приложении Яндекс Про. В разделе прогресса отображалось около 105 часов, а количество выполненных заказов составляло 191. Индикаторы выполнения условий отображались как выполненные/благоприятные: по часам был зелёный показатель, по заказам показатель также показывал выполнение плана. Исходя из отображаемой информации, я считал, что необходимый показатель 1,8 заказа в час выполняю и могу продолжать работу в соответствии с условиями программы. После окончания расчётного периода итоговые данные изменились. В отчёте Яндекс указал уже 106 часов. При этом гарантированная выплата начислена не была. Если считать 191 заказ / 106 часов, получается примерно 1,802 заказа в час, то есть даже по этим данным показатель находится практически ровно на границе 1,8. После обращения в поддержку мне объяснили, что при окончательном расчёте учитываются не только часы, но и минуты. При этом поддержка сообщила, что отображаемые в приложении значения могут отличаться от фактического времени из-за округления. Я несколько раз просил предоставить точное количество времени, которое Яндекс использовал в окончательном расчёте, вплоть до минут, и объяснить, почему отображаемый в течение периода показатель отличался от фактического расчётного значения. Поддержка прямо ответила, что предоставить эту информацию мне не может. При этом ранее другой специалист поддержки сообщил мне, что отображаемые в приложении значения от фактических отличаться не должны и рекомендовал ориентироваться именно на индикаторы «Часы» и «Заказы». Таким образом, проблема для меня заключается не только в том, что мне не хватило какого-то количества минут. Я хочу понять, насколько правомерна сама система расчёта и информирования исполнителя: в течение периода Яндекс показывает исполнителю округлённые показатели и индикаторы выполнения, на основании которых исполнитель принимает решение, продолжать ли работу и считать ли условия выполненными, а уже после окончания периода производит расчёт по более точному времени, которое исполнитель в течение периода увидеть и проконтролировать не может. После этого выясняется, что условие якобы не выполнено, а точные данные, на основании которых был сделан такой вывод, Яндекс предоставлять отказывается. У меня сохранена переписка с поддержкой, включая их ответы о 105 часах, округлении, учёте минут и невозможности предоставить точное расчётное время, а также другие материалы по спорному периоду. Я хочу понять: 1. Есть ли юридические основания требовать от Яндекс Еды выплаты гарантированного дохода? 2. Имеет ли значение то, что в течение расчётного периода приложение показывало выполнение условий, а после окончания периода данные были пересчитаны? 3. Может ли Яндекс использовать для отказа в выплате точное количество минут, если это значение не отображалось исполнителю и он не имел возможности контролировать его в процессе работы? 4. Можно ли потребовать через суд предоставить/истребовать у Яндекса точные данные, использованные при расчёте? 5. Кто в таком случае должен доказывать правильность расчёта? 6. Насколько перспективен иск примерно на 16 000 рублей с учётом имеющихся у меня доказательств? 7. Есть ли смысл вообще идти в суд, учитывая госпошлину и возможные расходы на юриста?
, вопрос №5032931, Евгений, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Положены ли региональные выплаты военнослужащему при заключении контракта с РФ?
Здравствуйте!Я подписал контракт с ЛНР в феврале 2022 года.На основании Указа президента этот контракт был продлен.В июне 2026 будучи действующим военнослужащим,в части подписал первичный контракт с РФ на 2 года.От Минобороны за контракт 400 тысяч получил.Положены ли мне региональные выплаты от ЛНР?И если часть юридически находится в Краснодарском крае,то какие выплаты должны быть?По месту нахождения части,т.е.от Краснодарского края или от ЛНР,где я заключил в части контракт и там же в ЛНР прописан? И положены ли эти выплаты от региона вообще?
, вопрос №5032040, Андрей, г. Иркутск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 10.09.2026