Работодатель имеет право написать заявление в полицию спустя два года, однако привлечь бывшего сотрудника к уголовной ответственности, скорее всего, уже не получится.
Возможность привлечения к ответственности зависит от суммы, которая была украдена (ч. 1 ст. 78 УК РФ):
Если сумма менее 2 500 рублей — это мелкое хищение (административная ответственность по ст. 7.27 КоАП РФ). Срок давности по нему составляет всего 1 год. Привлечь к ответственности нельзя.
Если сумма от 2 500 рублей до 250 000 рублей — это простая кража (ч. 1 ст. 158 УК РФ), которая относится к преступлениям небольшой тяжести. Срок давности привлечения к уголовной ответственности по ней составляет ровно 2 года.
Чтобы доказать, что деньги были украдены именно из кассы фирмы, работодателю придется подтвердить факт работы этого человека и его доступ к кассе. Полиция передаст информацию в налоговую (ИФНС) и Трудовую инспекцию (ГИТ). За неофициального сотрудника работодателю грозят крупные штрафы за сокрытие налогов (ст. 123 НК РФ), невыплату страховых взносов и нарушение трудового законодательства (ст. 5.27 КоАП РФ), а также обязанность доначислить все налоги и пени за весь период его работы.