Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Считается ли лист беседы о прохождении обучения подписанием контракта на службу?
Я на срочной службе, к нам приехал агитатор на обучение Дронов на 2 недели, уточнил что если не понравиться то вернусь в часть а если понравится могу подписать контракт добровольно, дал лист беседы, там указано что я согласен на проведение обучений и предупреждён о том что будут предлагать контракт, теперь мне говорят что этот лист беседы и есть контракт, но там ничего не указано что это контракт
Подскажите пожалуйста, есть Пункт 6 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ предусматривает увольнение работника в случае отказа от продолжения работы в связи с реорганизацией организации (ч. 6 ст. 75 ТК РФ). По этой статье получается если проходит реорганизация могут просто уволить? Письменное уведомление именно о сокращении пока не вручали, предлагают всем (на словах, не в письменном виде) другие должности но с зарплатой в трое меньше, и уточняют что если не туда, то больше никуда предложить не могут и типо думайте сами (с тем подтекстом что увольняйтесь, т.к. работы не останется и все рабочие задачи передают в другой отдел, как раз в тот куда нам предлагают с урезанными втрое тарифами), идти туда не вижу смысла, т.к. по факту за те же рабочие часы и туже работу просто будут платить меньше (и уточню это большая компания, поэтому в суд идти и бодаться с гигантом у меня просто не хватит сил) уволится по собственному желанию я не хочу, а чтоб уволили по сокращению... т.к. вины моей нет, просто компания проводит так сказать реорганизацию и радикально урезает бюджет и соответственно просит многих на выход и могут ли из нашего отдела забрать все рабочие задачи и передать в другой отдел тем самым оставить полностью без работы и потом заявить что вот ты не работаешь поэтому просто уволен? Заранее большое спасибо!
, вопрос №5007549, мария, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, работаю по графику 2/2, управляющий говорит, что мы не вырабатываем свое время, и по этому когда напарник уходит в отпуск, работаем по 16дней без выходных и оплаты
, вопрос №5007350, Наталья Николаевна Илюк, г. Тобольск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я обучаюсь в магистратуре в Москве. Когда был бакалавром, я проходил обучение в вуц и на 4 курсе ездил на учебные сборы. До лета готовились документы в военкомате, чтобы мы могли их обменять на военные билеты (офицер запаса), ранее был временно прописан в другом городе и военкомат был в городе университета. У меня на руках припиское с вкладышем о прохождении учебных сборов, принятия присяги. Заявление на получение военного билета не приняли, так как закончилась временная прописка. Чтобы получить документы по постоянному месту жительства, нужно писать заявление в военкомат по постоянной, ждать звонка, прийти и только потом писать заявление на получение военного билета. 27 числа устраиваюсь на работу в офис в Москву (и буду жить там), просят документ оригинал. Постоянная прописка в другом городе. Как правильно поступить, чтобы не оформили на срочную службу, вместо оформления на работу?
, вопрос №5006143, Петр, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день!
Сохранится ли отсрочка от срочной службы, если при обучении на бакалавриате человек взял академический отпуск, потом поступил в другой вуз в магистратуру на другую специальность и хочет в магистратуре взять тоже академический отпуск?
Спасибо.
, вопрос №5005926, Екатерина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день! У меня такой вопрос предоставляется ли отсрочка при продолжении обучении в очной форме прерванная из за прохождении срочной службы? После того как отправили на срочную службу ВУЗ мне дала академический отпуск.
, вопрос №5002089, Али, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.