Ответ команды Правовед
Добрый вечер. Расторгнуть контракт по этому основанию можно, но не через формулировку "нарушение прав" - нужно сначала оспорить само заключение ВВК о годности, и уже на основании нового заключения (категория "В" или "Д") оформлять досрочное увольнение по состоянию здоровья. Заключение ВВК - действующий юридический документ, пока его не отменили или не пересмотрели, контракт формально заключен законно, и одних слов "инсульт не учли" для его расторжения недостаточно.
Порядок такой: правоотношения военнослужащих с органами военного управления, включая решения ВВК, публично-правовые, дела по ним рассматривают военные суды - это прямо разъяснено в Постановлении Пленума ВС РФ № 21 от 28.10.2025. То есть путь один - либо жалоба на действия ВВК с требованием повторного освидетельствования, либо сразу административный иск в гарнизонный военный суд об оспаривании заключения.
Нюанс, который часто упускают: важно доказать, что инсульт был перенесен ДО прохождения ВВК и подтвержден медицинскими документами (выписка из стационара, эпикриз, снимки), а комиссия либо не запросила эти сведения, либо проигнорировала их. Если инсульт случился уже после подписания контракта - это совсем другая история, там речь о досрочном увольнении по новому заключению, а не об "оспаривании нарушений".