Здравствуйте, Светлана!
Начну с последнего вопроса.
4. Нужно ли сначала подавать заявление о корректировке стажа в СФР через Госуслуги, чтобы получить письменный отказ, или можно сразу идти в суд с трудовой книжкой?
Да, потому что в суде, по сути, оспаривается отказ соц. фонда о включении того или иного периода в стаж для назначения пенсии. Хотя требование формулируется так: о включении в страховой стаж для назначения пенсии того или иного периода работы.
2. В каком возрасте я смогу выйти на пенсию, если суд признает 10 лет северного стажа, но при этом общего стажа и баллов (с учётом учёбы и декретов) будет недостаточно для выхода в 50 лет?
Условием для назначения страховой пенсии по старости ранее достижения пенсионного возраста является наличие достаточного ИПК + наличие определённого стажа + возраста. Под Ваши обстоятельства больше всего подходит основание, указанное в пп. 2 п. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях»:
Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»
Статья 32. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан
1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам:
<...>
2) женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях;
Однако, исходя из Ваших объективных данных, у вас явно не хватает стажа. Даже если суд и включит Вам эти 10 лет, до 12 Вы всё равно «не доберёте».
В пп. 6 указанной нормы есть ещё одно основание для выхода на пенсию лиц, проработавших в районах Крайнего Севера:
6) мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера;
Если смотреть это основание, предусмотренное во второй части указанной нормы, то в Вашем случае возможен досрочный выход на пенсию в возрасте 51 года и 8 месяцев (общий возраст для женщин — 55 лет, минус 40 месяцев (10 полных лет северного стажа*4 месяца)).
На мой взгляд, это основание можно было бы использовать. Но надо конечно посмотреть практику.
3. Какова стоимость полного ведения дела «под ключ» (подготовка иска, сбор доказательств, представительство в суде, получение решения) в Санкт-Петербурге?
Это всё обсуждается индивидуально с тем юристом, с которым Вы потом будете работать.
1. Каковы мои шансы включить недостающие периоды работы через суд, если основное доказательство — бумажная трудовая книжка, а архивные справки найти невозможно (работодатель ликвидировался)?
Шансы есть. Как указывал Верховный Суд, невыполнение работодателем обязанности по уплате взносов не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию (п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии»).
