Официальный отказ в приёме на работу?

Question

Здравствуйте! Ситуация такая: у меня на данный момент нет вообще никакой прописки и нет возможности сделать даже временную, просто не у кого. И не так давно мне понадобилось сменить работу в связи с переездом в другой город. Я еще будучи трудоустроенной на прошлой работе, подала заявку на новое место, предварительно предупредив, что у меня нет регистрации. Мою анкету одобрили и сказали, что ждут меня и как только уволюсь, могу оформляться на новую работу. Я ушла со своей работы, отработав две недели, и поехала в офис оформляться. И в итоге в кадровой мне отказывают в трудоустройстве и теперь я вообще без работы и получается, что назад вернуться также не могу, потому что нет прописки. Подскажите, пожалуйста, могу ли я подать в суд на моральную компенсацию на ту компанию, куда хотела устроиться в связи с незаконностью их отказа, и в какой конкретно суд мне обращаться по этому вопросу и какую компенсацию я могу потребовать? И какие документы мне надо предоставить в суд? Официальный отказ в приёме на работу? А если мне его не дадут? Как мне действовать?

Николай Бакшанов · Answer

Здравствуйте, Ирина! Вы имеете право подать иск о признании отказа в приеме на работу незаконным, восстановлении нарушенных прав и компенсации морального вреда, поскольку отсутствие регистрации не является законным основанием для отказа в трудоустройстве. Иск подается в районный суд по месту нахождения работодателя или по вашему месту жительства, а в качестве доказательств необходимо предоставить переписку с подтверждением одобрения кандидатуры и приглашения на оформление, а также письменный отказ; если работодатель отказывается выдать официальный документ, направьте ему заказное письмо с требованием предоставить мотивированный отказ, и при игнорировании этого требования используйте доказательства отправки запроса и свидетельские показания как подтверждение факта отказа. Размер компенсации морального вреда определяется судом индивидуально в зависимости от обстоятельств дела и степени вины работодателя. Давайте разберём Вашу ситуацию предметно в личном чате — там я подготовлю детальный порядок действий именно для Вашего случая. Пишите: https://pravoved.ru/lawyer/128... . воспользуйтесь кнопкой «Общаться в чате» Если ответ уже оказался полезен, буду признателен за благодарность. Любая сумма — это Ваша оценка моих стараний и лучший стимул помогать Вам с удвоенной отдачей - благодарность юристу . Пусть всё складывается в Вашу пользу. Всегда на связи — юрист Николай Бакшанов

Алиса Сухова · Answer

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, могу ли я подать в суд на моральную компенсацию на ту компанию, куда хотела устроиться в связи с незаконностью их отказа, и в какой конкретно суд мне обращаться по этому вопросу и какую компенсацию я могу потребовать? Да, Вы можете обратиться с соответствующим исковым заявлением с указанными требованиями в районный суд по Вашему месту жительства, поскольку у Вас спор о восстановлении Ваших трудовых прав. Так, Вам необходимо предоставить в суд доказательства того, что отказ в приеме на работу был незаконен, и не связан с Вашими деловыми качествами. Согласно ст. 64 ТК РФ отказ в приеме на работу по причине наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания не допускается. И также доказательства того, что ранее, Ваша кандидатура была одобрена. Да, просите в письменной форме предоставить Вам причину Вашего отказа в приеме на работу по этому основанию, в соответствии со ст. 64 ТК РФ, согласно которой По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования. Требования о компенсации Вам морального вреда Вы также можете предъявлять, согласно ст. 237 ТК РФ, размер можете заявлять разумный с учетом положений Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 15.11.2022 N 33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда»