Какие необходимо собрать документы?

Здравствуйте, я военный пенсионер, с МО РФ подписал контракт в 2023 году , после выхода Указа Президента РФ от 28.06.2024 N 554 «О ежемесячной компенсационной выплате отдельным категориям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту» в 2024 октябре месяце мне компенсировали пенсию, после этого тишина. В 2026 январе месяце году собрал все документы (справку о получении пенсии, пенсионное удостоверение, рапорт и т.д.,) и отправил в воинскую часть в ответ тишина. Вопрос: какие мои дальнейшие действия?

Я являюсь собственницей квартиры. Муж проживает в ней по временной регистрации. Нужно оформить резидентное разрешение на автомобиль, который в его собственности. Мы хотим заключить бессрочный договор безвозмездного пользования жильем. Согласно статье 36 ГК РФ такие договоры не подлежат регистрации в Росреестре. Верно ли я понимаю, что мне достаточно будет приложить к документам такой договор, составленный в простой письменной форме или же все равно необходимо его регистрировать в Росреестре?

Здравствуйте. Рассматриваю юриста для сопровождения усыновления ребёнка отчимом через суд в Московской области. Важно: — семья проживает в Италии — супруг — иностранец — документы будут с апостилем — возможна только одна поездка в РФ (июнь) Нужен специалист с практическим опытом именно таких дел. Прошу ответить по существу: — есть ли у вас аналогичные кейсы — какой полный список документов требуется для суда — какие риски вы видите — возможно ли провести процесс без повторного приезда Если опыта с международными случаями нет — прошу сразу сообщить.

Наше бюджетное учреждение расположено в помещении МКД. Для заключения договора с Управляющей компанией на содержание и ремонт общего имущества многоквартирного дома нам необходимо запросить копию Протокола собрания собственников МКД, где утвержден тариф на содержание большинством голосов участников собрания. В соответствии с каким нормативным документом мы можем запросить копию такого протокола?

Добрый день! Я нахожусь сейчас в Китае, я русская. Оформлена в русскую компанию по ТК РФ на дистанционную работу. Вчера 08.04.26 директор нашего офиса объявила, что меня и еще одну коллегу увольняют. Причины увольнения мне не говорили. Мое рабочее место недоступно, офис закрыт. Никто из сотрудников нашего офиса не может попасть на рабочее место. 03.04.26 в офисе было отключено электричество и всем сотрудникам офиса объявили о том, что офис перестает работать на неделю. На руках у меня Трудовой договор с печатью от 29.10.24 года. Каждый год сотрудников нашей компании переоформляют в другую организацию (внутри самой компании). В ноябре 2025 года мне так же предложили переоформиться. То есть необходимо уволиться из одной организации и поступить на работу в другую организацию. Из отдела кадров прислали документы на подпись, но я ни один документ не подписывала, заявление на увольнение не писала и не подписывала. Но меня все равно уволили с прежней организации и приняли в новую организацию. Документы высылались в электронном виде в личные сообщения в китайский мессенджер WeChat. Нового Трудового договора с печатью на руках у меня нет. В приложении скан Трудового договора от 29.10.24 г. И новые неподписанные документы в электронном виде. На какие выплаты я могу претендовать по закону?