И какие доп документы при оформлении нужны?

Гражданин ЮАР, имеющий миграционную карту с целью «учеба» и вид на жительство (ВНЖ) в РФ, имеет право работать в России.

Так иностранные граждане, получившие вид на жительство (ВНЖ) в Российской Федерации, считаются постоянно проживающими на ее территории. Это право подтверждается Федеральным законом от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ». Для таких лиц не требуется получение разрешения на работу или патента для осуществления трудовой деятельности. Работодателю также не нужно получать разрешение на привлечение таких работников.

Трудоустройство иностранного гражданина с ВНЖ осуществляется в том же порядке, что и прием на работу гражданина РФ. При трудоустройстве необходимо представить следующие документы:

Документ, удостоверяющий личность: паспорт или иной документ, признаваемый в соответствии с международным договором РФ в качестве документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина (статья 10 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ).
Вид на жительство: документ, подтверждающий право на постоянное проживание в РФ.
Трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности: за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые (статья 66.1 Трудового кодекса РФ).
Документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний: при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки (статья 65 Трудового кодекса РФ).
Документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета: например, СНИЛС (статья 65 Трудового кодекса РФ).
Справка о наличии (отсутствии) судимости: при поступлении на работу, к которой не допускаются лица, имеющие судимость (приказ МВД России от 27.09.2019 N 660).
Справка о наличии (отсутствии) административного наказания за потребление наркотических средств: при поступлении на работу, к которой не допускаются лица, подвергнутые такому наказанию (приказ МВД России от 02.11.2020 N 746).
В трудовом договоре с иностранным гражданином, имеющим ВНЖ, должны быть указаны сведения о виде на жительство (статья 327.2 Трудового кодекса РФ).

Работодатель обязан уведомить территориальное подразделение МВД России о заключении трудового договора с иностранным гражданином в течение трех рабочих дней с даты его заключения (пункт 8 статьи 13 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ).

Здравствуйте 

Гражданин ЮАР с видом на жительство (ВНЖ) в РФ имеет право работать на всей территории России без дополнительных разрешений

1. паспорт иностранного гражданина;
вид на жительство;
2. трудовую книжку (или работодатель заведёт новую по российскому образцу);
3. СНИЛС (при отсутствии оформляется через работодателя);
4. диплом/сертификат об образовании (если требуется для должности, с признанием и переводом);
5. документы воинского учёта (если применимо);
6. справки об отсутствии судимости и о том, что не привлекался к ответственности за употребление наркотиков (оформляются в МФЦ).

Для получения подробной консультации или помощи в подготовке документов, пожалуйста, напишите мне в чат. Обращаю ваше внимание, что детальная работа и юридическая помощь в чате, согласно правилам сервиса, являются платными услугами.