Здравствуйте, Слава!
Работодатель вправе издавать приказы по организации труда, включая запрет на прием пищи на рабочем месте (ч. 1 ст. 8 ТК РФ). Но вопрос — что именно он запретил и где Вы готовите. Если кухня находится вне Вашего непосредственного рабочего места, приказ может быть оспорен, так как Роспотребнадзор прямо обязывает работодателя обеспечивать работников на вахте организованным питанием или специально отведенным местом для его приема .
Посмотрите в трудовом договоре и Положении о вахте: кто и как должен обеспечивать питание. Это определит, обязан ли работодатель предоставлять Вам готовую еду либо только место для ее приготовления .
Если Вам нужна подробная консультация или у Вас есть уточняющие вопросы, либо Вам нужна помощь в составлении документов, напишите мне в личные сообщения (кнопка «Общаться в чате» по ссылке https://pravoved.ru/lawyer/285...) — мы найдём решение Вашей проблемы, договоримся о сроках и цене. С наилучшими пожеланиями!