Здравствуйте. Работаю по ГПХ, но сейчас открываю ИП на НПД для подработок. Нужно ли ставить текущего работодателя (с кем работаю по гпх) в известность? И можно ли вообще так работать - с кем-то по договору гпх, с кем-то как ип?
Добрый день!
Действующее законодательство Российской Федерации не предусматривает обязанность уведомлять работодателя о параллельном ведении предпринимательской деятельности. Следовательно, вы не обязаны информировать организацию, с которой сотрудничаете по гражданско-правовому договору (ГПХ), о факте регистрации статуса индивидуального предпринимательства (ИП) на специальном налоговом режиме НПД.
Вы вправе одновременно осуществлять деятельность по двум направлениям:
1. Работа по гражданско-правовому договору (ГПХ) — подразумевает оказание услуг или выполнение работ на основании договора поручения, подряда или возмездного оказания услуг. В таком случае заказчик выступает налоговым агентом, удерживая НДФЛ (13%), а также уплачивая страховые взносы.
2. Деятельность в статусе ИП на НПД — предполагает самостоятельное ведение бизнеса, налогообложение по сниженным ставкам (4% — с доходов от физических лиц, 6% — от юридических лиц), отсутствие обязательных взносов в социальные фонды и личную ответственность за соблюдение налогового законодательства.
Для минимизации рисков и правильного бухгалтерского учёта рекомендую вести отдельный учёт доходов и расходов по каждому типу деятельности, заключать договоры с контрагентами чётко определяя форму сотрудничества (по ГПХ или как ИП).
