Чем это грозит руководителю и кадровому работнику?

Может ли работодатель отказать работнику, который является Почетным донором России в переносе ежегодного оплачиваемого отпуска на другой период? P. S. В трудовом коллективном договоре в п. 5.5 сказано: «График отпусков обязателен, как до работодателя, так и для работника. О дате начала ежегодного оплачиваемого отпуска работнику не позднее чем за две недели вручается уведомление об отпуске, при получении которого работник ставит в журнале регистрации уведомлений дату и подпись.Перенос отпуска по инициативе работника осуществляется только при согласовании с работодателем на основании заявления работника, направленного в адрес работодателя, не позднее, чем за три недели до начала очередного отпуска. Перенос отпуска по инициативе Работодателя осуществляется только с согласия работника.

Младшему брату положена выплата в связи со смертью его отца в зоне СВО. Ему 13 лет. Мать хочет разделить выплату между нами. Мне 25 лет. Как это сделать правильно и возможно ли такое разделение с точки зрения закона.

Я продал мою машину и договор был в одном экземпляре(остался у покупателя), у меня фото его паспорта и фото договора. Покупатель не поставил на учёт и уже несколько владельцев машина поменяла. У меня уже 2-3 фото договоров и паспортов следующих владельцев, которые были написаны. Подписанный не мной, но от моего имени. Машину так никто на учёт не ставит. Вопрос. Как мне без лишней суеты, просто снять машину с учёта. Достаточно ли для этого фото договора и фото покупателя, или переписки? Моя задача снять машину с себя, не более

ч. 2 ст. 12.8 КоАП РФ предусмотрено для лица, передавшего управление транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии опьянения и ранее лишенного прав. Мне был выписан штраф, а лицу которому я якобы передал управление транспортным средством, грозит уголовная статья (неизвестно какая, скоро суд) Вопрос: Что при этом грозит владельцу авто, который передал управление транспортным средством лицу в состоянии алкогольного опьянения, и ранее лишенного прав?

Подскажите, я снимаю квартиру, к сожалению сейчас у меня задерживают зарплату и просрочка по оплате всего один день, арендодатель говорит, что его это не устраивает и грозит выселением день в день ссылаясь на пункт в договоре А если у меня в договоре есть пункт Арендодатель вправе отказаться в одностороннем внесудебном порядке от исполнения настоящего договора а договор может быть расторгнут в одностороннем внесудебном порядке до истечения срока аренды незамедлительно Меня действительно могут выселить просто одним днём?