Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Здравствуйте, работодатель заставляет платить недостачу за просроченный товар

Здравствуйте,работодатель заставляет платить недостачу за просроченный товар.

29 января, 17:37, Елена, г. Москва

Юлия Сенич

Адвокат, г. Краснодар

Добрый день!

Работодатель не имеет права автоматически вычитать из зарплаты стоимость просроченного товара. Удержания незаконны, если не доказана ваша прямая вина (небрежность), нет договора о полной материальной ответственности и не проведена инвентаризация/расследование. Не подписывайте документы о добровольном возмещении, если не считаете себя виновным.
Что делать, если работодатель заставляет платить:
Запросите документы: Требуйте письменный приказ о взыскании, акт инвентаризации и материалы служебного расследования.
Напишите объяснительную: Укажите, что просрочка возникла не по вашей вине (например, не было покупательского спроса, товар поздно привезли, вы не отвечаете за закупки).
Откажитесь от добровольной оплаты: Не пишите заявление «прошу удержать из зарплаты...». Без вашего согласия вычесть могут только сумму в пределах среднего заработка и то через процедуру расследования.
Жалуйтесь: Если вычеты произошли, обращайтесь в Трудовую инспекцию (онлайнинспекция.рф), прокуратуру или суд с требованием вернуть незаконно удержанные средства.
Важно: Штрафы за просрочку — это предпринимательский риск, который по закону несет бизнес, а не рядовой сотрудник.

29 января, 17:38

Василиса Меснянкина

Юрист, г. Старый Оскол

Работодатель не вправе взыскивать с вас стоимость просроченного товара — это риск бизнеса, а не ваша вина. Материальная ответственность работника возможна только при доказанной халатности или умышленных действиях (ст. 243 ТК РФ). Просрочка сама по себе — не основание для удержаний.

**Ваши действия:**
1. Не подписывайте никакие документы о возмещении;
2. Направьте письменную претензию работодателю с требованием прекратить незаконные удержания;
3. При удержании зарплаты — жалоба в трудовую инспекцию и прокуратуру;
4. При угрозах увольнения — фиксируйте всё (аудио, переписки).

Шансы отстоять свои права высоки — судебная практика в таких случаях на стороне работника.

Могу оказать развернутую детальную платную консультацию или нужна помощь с составлением документа — смело пишите мне в чат (Общаться в чате)

29 января, 18:16

Похожие вопросы

Взыскание задолженности

Я брала в сбербанке кредит в 2014 году.Год я платила потом перестала мне пришло исполнительное письмо на работу

Здравствуйте. Я брала в сбербанке кредит в 2014 году.Год я платила потом перестала мне пришло исполнительное письмо на работу у меня был ещё один кредит тоже просрочен и тоже в сбербанке.два года я сидела без денег у меня по исполнительному удерживали и ещё с карты снимали.Сейчас опять пришло письмо якобы у меня в сбербанке 50т задолженность и они продали коллектора мой долг .

07 февраля, 16:50, вопрос №4849997, Наталья, г. Иркутск

2 ответа

Недвижимость

Здравствуйте, нужно ли платить за мусор за временно зарегистрированных узбеков?

Здравствуйте, нужно ли платить за мусор за временно зарегистрированных узбеков? Информация о таких временно зарегистрированных как-то передаётся в компанию по обращению с ТБО?

07 февраля, 16:15, вопрос №4849953, Андрей Черногоров, г. Ставрополь

1 ответ

Административное право

Я переживаю за эмоциональное здоровье детей, так как он заставляет их идти к нему либо самим либо напишет на меня заявление, что я препятствую общению отца с детьми

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, я в разводе с бывшим мужем, общаться с детьми я не запрещаю, но при каждом звонке детям, он постоянно им говорит, что пойдет в ПДН и меня снова привлекут по ст. 5.35. Детей он сам не забирает, просит своих друзей забрать, я против, чтобы детей забирали посторонние люди, им я не доверяют. Я переживаю за эмоциональное здоровье детей, так как он заставляет их идти к нему либо самим либо напишет на меня заявление, что я препятствую общению отца с детьми. Но сам он не желает приходить а лишь дает указания всем подряд. Заберите и приведите или сами прийдите одни. Я категорически против чтобы дети одни ходили без сопровождения родителей.

07 февраля, 14:10, вопрос №4849849, Ольга, г. Челябинск

2 ответа

Взыскание задолженности

В зарплату работодатель переводит 50% от общей суммы, то есть 10000

Здравствуйте. Вопрос такой. Были арестованы все счета по ИП. И так же отправил ИП работодателю. Так вот работодатель списывает 50% от зарплаты. Ок. Пусть так. Но... Я получаю аванс и зарплату. Списания работодателем делается в зарплату, а аванс выплачивается без списания. Поэтому с карты при получении аванса списывается половина. Вот на цифрах пример. Зарплата всего 20000 в месяц. Из них 5000 аванс и 15000 зарплата. То есть после списания я должна получить 10000 и 10000 должно уйти на погашение долга. Но... Работодатель переводит аванс полностью, но т.к. счёт арестован, то списывают 2500 банк. В зарплату работодатель переводит 50% от общей суммы, то есть 10000. Получается, что списывается в общей сложности не 10000, а 12500, а это больше 50% от зарплаты. Подскажите что сделать?

06 февраля, 20:12, вопрос №4849251, Наталья, г. Ярославль

1 ответ

Гражданство

Здравствуйте, мой муж уехал из России в Таджикистан с просроченными документами, хочет приехать в Россию по официальному приглашению на работу, через компанию, есть ли шанс что его пропустят в Рф?

06 февраля, 17:10, вопрос №4849082, Анна, г. Москва

1 ответ