Сокращение численности работников

Имеет ли право работодатель сократить работника, если 3 года назад я уже была сокращена, сама я разведена, имею на попечении родителей-инвалидов (онкобольные)?

12 июня 2014, 14:05, наталья, г. Екатеринбург

Лев Бабаян

Юридическая компания "Агентство юридического сопровождения "Прагматик"", г. Воронеж

Наталья! Работодатель вправе Вас сократить, оставив работников с более высокой квалификацией и производительностью труда. Тот факт, что Вы разведены не является основанием для предоставления Вам каких-либо преимуществ. Наличие на иждивении пенсионеров родителей дает Вам преимущественное право на оставление на работе (ст.179 ТК РФ). Однако преимущество это только в отношении тех работников, у которых с Вами одинаковая производительность труда и квалификация.

12 июня 2014, 17:09

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Пенсии и пособия

Пенсионер работал в районе крайнего севера проживает в средней полосе уволен по сокращению, сколько месяцев будет выплачивается пособие по безработице

пенсионер работал в районе крайнего севера проживает в средней полосе уволен по сокращению, сколько месяцев будет выплачивается пособие по безработице

16 июня, 13:41, вопрос №4949169, Сергей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Положена ли выплата по коллективному договору после увольнения по сокращению?

Добрый вечер. Я работала в ООО Лукойл 7 лет, платила профсоюзные взносы. Но 14 мая меня уволили по сокращению. Вопрос в том, что по коллективному договору мне как метрам ребенка инвалида выплачивали 30 тыс рублей приуроченные к 1 июня , день детей. Но по сокращению мне эти 30 тыс не выплатили. Хочу заметить что на корпоративную почту пришло письмо что заявление и документы необходимо отправить до 12 мая. Я отправила 30 апреля! В итоге меня сократили, деньги не выплатили, сказали что я уже не сотрудник , не положено! Помогите разобраться в ситуации. Положена ли мне эта выплата, если документы были своевременно отправлены и что делать дальше? Готово

15 мая, 23:22, вопрос №4953702, Анастасия, г. Анапа