Сокращение численности работников

Наталья! Работодатель вправе Вас сократить, оставив работников с более высокой квалификацией и производительностью труда. Тот факт, что Вы разведены не является основанием для предоставления Вам каких-либо преимуществ. Наличие на иждивении пенсионеров родителей дает Вам преимущественное право на оставление на работе (ст.179 ТК РФ). Однако преимущество это только в отношении тех работников, у которых с Вами одинаковая производительность труда и квалификация.