Не выплатили расчет и выходное пособие при сокращении

Добрый вечер!

При сокращении штата по ТК РФ (ст. 81, 178, 180) работодатель обязан уведомить за 2 месяца, выплатить полный расчёт (зарплату, компенсацию отпуска) и выходное пособие в размере среднего месячного заработка. С августа 2025 г. пособие полагается всем уволенным, включая тех, кто работал на день увольнения. Если не выплатили, начните с письменной претензии работодателю — это фиксирует нарушение и даёт шанс на добровольную выплату.

Самостоятельно составлять претензию рискованно: ошибки в формулировках или пропуск сроков (3 месяца для споров о выплатах по ст. 392 ТК) могут привести к отказу в суде. Профессионал учтёт нюансы дела, усилит аргументы и повысит шансы на компенсацию с пенями.

Если остались вопросы или нужна помощь с составлением документа — смело пишите мне в чат (Общаться в чате).