• Какова стоимость ваших услуг по представлению моих интересов в данной ситуации?

Здравствуйте! Меня зовут Марина. Обращаюсь к вам за юридической консультацией в связи со сложившейся ситуацией на моей работе.

Я работаю в цеху в должности упаковщицы в течении двух месяцев. С недавнего времени мой непосредственный руководитель стал оказывать на меня давление с целью принудить меня к написанию заявления об увольнении по собственному желанию. Я в свою очередь подписала данное заявление на увольнение.

В качестве причины давления руководитель ссылается на "некачественное выполнение мной своих должностных обязанностей". При этом, насколько мне известно, в мой адрес не было вынесено ни одного официального дисциплинарного взыскания (замечание, выговор), а также я не получала никаких письменных уведомлений о ненадлежащем исполнении своих обязанностей. Руководитель ссылается на то, что очень много жалоб со стороны клиентов, но также есть другие сотрудники и они совершают ошибки при сборке заказов. Есть, предположение, что присутствует личная неприязнь.

Я считаю, что данные действия моего руководителя являются попыткой незаконного увольнения и нарушают мои трудовые права. Я не желаю увольняться по собственному желанию и готова отстаивать свои права.

В связи с вышеизложенным, прошу вас предоставить мне консультацию по следующим вопросам:

• Правомерны ли действия моего работодателя по принуждению меня к увольнению по собственному желанию?

• Какие у меня есть права и варианты действий в данной ситуации?

• Какие доказательства мне необходимо собрать, чтобы подтвердить факт давления со стороны работодателя?

• Какие риски и перспективы у меня есть в случае обращения в суд или трудовую инспекцию?