Супруга работает в РЖД, хочет перевестись с одной организации в другую, но ей отказывают, вынуждают на написание на увольнение

Добрый день.

Согласно ст. 72.1. ТК РФ

По письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 ТК РФ)

Согласно п.5 ст. 77 ТК РФ

Основаниями прекращения трудового договора являются:

перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю или переход на выборную работу (должность);