И что делать, если она начнет истерить по этому поводу?
Уже долгое время хочу уволиться с тс "Монетка". Но постоянно директор говорит, что сейчас не хватает кадров меня заменить. Говорит еще, что потом все это будет решаться через управляющего по формату, которая будет допрашивать, по какой же такой причине я хочу уволиться. Так вот, скоро у меня будет отпуск и я бы хотела уйти в него с последующим увольнением. Как грамотно это преподнести директору? И что делать, если она начнет истерить по этому поводу?