Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли подать административный иск на работодателя (ООО) о признании его действий и решений незаконными вследствие грубых нарушений трудовых прав осужденного к принудительным работам?
Человек осужден к принудительным работам. Работодатель является ООО. Можно ли подать административный иск на работодателя (ООО) о признании его действий и решений незаконными вследствие грубых нарушений трудовых прав осужденного к принудительным работам?
Здравствуйте !
В данном случае, предварительно необходимо направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки в отношении ООО за незаконные действия, превышение полномочий, самоуправство и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ «О прокуратуре РФ» от 17.01.1992 N 2202-1).
Таким образом, с юридической точки зрения, возможно подать административный иск на работодателя (ООО) о признании его действий и решений незаконными в судебном порядке (ст.218 КАС РФ).
*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ «оказание юр.услуг»).
Всего доброго Вам!
Рад был помочь!