Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

48 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
48 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

3 дневная отработка

Я устроен как ученик. Начали ставить в ночные смены по 12 ч (день и ночь) Начал работать уже без наставника. Разве так можно ? Хочу уволиться Без отработки. Говорят нужно отработать 3 дня . подскажите что делать ?

24 Апреля 2014, 13:47, вопрос №435200 Генадий, г. Калининград
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 04.12.2016 мы ответили на 597 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Самарин Александр

    Здравствуйте. В Вашем случае, если на предприятии для Вашей профессии установлен посменный график, то нарушения со стороны работодателя нет. 

    Без наставника Вы работать не должны. Так же внимательно изучите Ваш трудовой договор, на предмет того какое рабочее время у Вас там стоит и под присмотром мастера или нет Вы должны работать.

    Требование отработать 3 дня в данном случае правомерно. Так как для ученического договора нет моментального увольнения.

    Статья 203 ТК РФ. Время ученичества
    Время ученичества в течение недели не должно превышать нормы рабочего времени, установленной для работников соответствующих возраста, профессии, специальности при выполнении соответствующих работ. Работники, проходящие обучение в организации, по соглашению с работодателем могут полностью освобождаться от работы по трудовому договору либо выполнять эту работу на условиях неполного рабочего времени. В период действия ученического договора работники не могут привлекаться к сверхурочным работам, направляться в служебные командировки, не связанные с ученичеством.

    Всего доброго. Не забудьте оценить ответ

    24 Апреля 2014, 14:02
    Ответ юриста был полезен? + 2 - 0
    Свернуть
stats