Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

340 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
340 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Какой крайний срок сдачи больничного листа работодателю?

Работник в течение двух месяцев не появляется на работе. В начале этого периода по телефону сообщил, что болен. В дальнейшем больничный не предоставляет, на звонки не отвечает, не работу не выходит. Можно ли считать эти неявки на работу прогулом, чтобы уволить, или ждать какого-то срока, когда работник ещё может предоставить больничный лист, как объяснение невыходов на работу.

22 Апреля 2014, 04:02, вопрос №432401 Виктор Проскурнин, г. Владивосток
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 21.01.2017 мы ответили на 863 вопроса. Среднее время ответа — 14 минут.

stats