"Зарплата на испытательном сроке"

Добрый день! Подскажите по такой ситуации: осудили по статье 242 часть 3 пункт "б" (в личной переписке во вконтакте между 2мя взрослыми людьми был взаимный обмен 2мя фото интимного характера) на 2 года условно с испытательным сроком 2 года. Вопрос, могу ли я подать прошение о снятии судимости через год (половина срока) после оглашения приговора, какова вероятность что судимость снимут?

Хочу уволиться без отработки, возможно ли это, учитывая то, что на новой должности я отработала всего 3 дня Я работала в организации с октября 2025 года на одной из должностей. Проработала 4 месяца и 3 февраля 2026 года я перевелась на другую должность (работа в отделе), совсем другая специфика работы. После отработки одной смены (3 дня) я поняла, что не хочу оставаться на этой работе, по причине того, что для меня это оказалось физически тяжелой работой. Хочу уволиться без отработки, возможно ли это, учитывая то, что на новой должности я отработала всего 3 дня. Есть ли такое, что на при переходе на новую должность тоже имеется испытательный срок, и можно, согласно этому, уволиться без отработки 14 дней, а отработав 3 дня, как при испытательном сроке?

Здравствуйте. Находясь на испытательном сроке в ресторане управляющим мне отправили документ по которому хотят прервать срок за 4 дня до окончания. При этом половина ресторана находилась на ремонте, а вторая открыта для гостей. Стройка не давала возможности работать в полном обьеме. На производстве было 70% не обученных стажеров. Мне предъявлено то, что я не соблюдал цели по текучести, по аудиту, по закупкам. В таких условия выполнимо ли это? Могу ли я отказаться от подписи и ухода с позиции?

Устраивалась в ИТ- компанию на испытательный срок. Испытательный срок не прошла, насколько правомерно делать запись трудовой книжки по Пункт 5, Часть 1, Статья 83, Трудовой кодекс Российской Федерации Трудовой договор прекращен по обстоятельствам не зависящим от воли сторон, в связи с признанием работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, Трудовой кодекс Российской Федерации статья 83 часть 1 пункт, если я инвалид?