Уважаемый Сергей, здравствуйте! У Вас запрошено мнение трех юристов
1) В вашей ситуации, как мобилизованного военнослужащего, возможность увольнения с военной службы для продолжения обучения в ВУЗе не предусмотрена в рамках действующего законодательства РФ, регулирующего частичную мобилизацию.
2) Как верно сказали коллеги, есть Указа Президента РФ №647 от 21.09.2022 года, который объявил частичную мобилизацию, определяет конкретные основания для увольнения с военной службы, такие как
— достижение предельного возраста,
— состояние здоровья
— вступление в силу приговора суда.
Источник: www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_426999/
Восстановление на учебу в ВУЗе, даже если это первое высшее образование, не является основанием для увольнения в период частичной мобилизации.
Таким образом, на данный момент у вас нет законных оснований для увольнения с военной службы в связи с продолжением обучения.
Например, Определение КС РФ от 12 марта 2024 года «об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина
Искандарова Булата Искандеровича на нарушение его
конституционных прав...»
мобилизация подразумевает под собой чрезвычайный комплекс мер для удовлетворения потребностей Вооруженных сил РФ и других воинских формирований в конкретный период времени в условиях боевых действий, поэтому в такой период действуют специальные законодательные акты.
https://doc.ksrf.ru/decision/KSRFDecision746966.pdf
-----
С уважением, Дарья Алексеевна!