Является ли ликвидация компании основанием для прекращения выплаты пособия по уходу за ребенком?
Добрый день! Уточните, пожалуйста, по следующему пункту:
"Если работник получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, то при возникновении обстоятельств, при которых оно не выплачивается, нужно направить в территориальный орган СФР уведомление о прекращении права работника на такое пособие."
Ликвидация компании является обстоятельством, при котором не выплачивается пособие?
2. И также по пункту:
"Как и работница, находящаяся в отпуске
по уходу за ребенком, эта работница при соответствующих обстоятельствах также
имеет право на получение среднего месячного заработка за второй и третий месяцы
периода трудоустройства или единовременной компенсации (ч. 2 - 5 ст. 178 ТК
РФ)."
Какие это обстоятельства?