Как тебе исправить данную ситуацию, чтобы минимализировать риски и штрафы?

Добрый день. Подскажите, как правильно оформить следующую ситуацию. Мы принимаем на работу сотрудника. НО его квалификация не соответствует той, на которую мы его берем. Мы хотим вложить в сотрудника ресурсы: (финансовые и временные). обучив его своими силами внутренними наставниками компании. И не хотим, чтобы это было зря. Как оформить правильно Ученический договор (и можно ли его применить в такой ситуации), чтобы сотрудник в случае увольнения оплатил нам работу наставника, расходы на командировки. как это сделать?

Добрый день! Добрый день! Обращаюсь к вам по поводу земельных участков. У меня в собственности (собственник — несовершеннолетний ребёнок) находится участок по адресу: Клинский район.Рядом расположен участок соседа. Ситуация следующая: в документах у нас фигурирует один и тот же номер участка, при этом кадастровые номера в ЕГРН разные,Егрн актуальны у обоих сторон. Я планирую приобрести соседний участок. Подскажите, может ли одинаковый номер участка ) стать причиной сложностей или срыва сделки? Какие шаги в такой ситуации стоит предпринять, чтобы минимизировать риски?

Добрый день, что надо сделать студенту закончившему бакалавриат и подающему заявление на поступление в магистратуру чтобы не избежать повестки в армию в период между окончанием и поступлением? какие тут риски и как правильно поступить ? спасибо

Куда можно обратиться для сведений по имуществу умершего человека , если умер он еще в 1999 году. Мой отец умер в 1999г , после чего наша семья переехала в другую страну , имуществом не интересовались . На данный момент утеряны документы собственности и по 2 м объектам нет сведений , даже адресов участков . Как правильно подать запрос в ЕГРН , чтобы получить сведения по всем объектам наследования ( это все пока на имени умершего). Все участники приватизированы.

Здравствуйте! Я действующий военнослужащий по контракту, выслуга 14 календарных лет, в 2019 году получил диплом бакалавра, сейчас хочу поступить в ВУЗ на магистратуру, но начальник подразделения не даёт этого права, ссылаясь на то, что обучаться я планирую не по той специальности, по которой прохожу службу в подразделении. Подскажите, пожалуйста, как грамотно и аккуратно поступить в данной ситуации, чтобы сохранить отношения с начальством и чтобы реализовать право на обучение?