Добрый день!
Как следует из Вашего обращения между Вами и работодателем заключен срочный трудовой договор.
Согласно действующему трудовому законодательству, в случае если ни одна из сторон после истечения срока договора не настаивает на его прекращении и обе стороны продолжают выполнять свои обязательства, то данный договор считается бессрочным.
Таким образом, если работодателем не направлялось в Ваш адрес уведомление о прекращении срочного трудового договора, договор автоматически продлевается и Вы обязаны выполнять все возложенные на Вас трудовые функции.
В случае возникновения дополнительных вопросов Вы можете писать мне в личный чат, пройдя по ссылке на мой личный профиль:https://pravoved.ru/lawyer/3588672 и нажав кнопку «Общаться в чате».