Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

104 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
104 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Не выплачивают зарплату

Устроился на работу без трудового договора (была устная договоренность), отработав там месяц, поругался с начальством и ушел . В дальнейшем, когда пришел за зарплатой ( фактически отработал месяц без выходных) сказали "зарплаты ты лишен за нарушение трудовой дисциплины". Вопрос: возможно ли юридически выбить деньги с этой конторы, ведь никакого договора заключено не было...?

13 Марта 2014, 15:29, вопрос №394609 Алексей, г. Сургут
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 09.12.2016 мы ответили на 930 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Адвокат - Бажутов Евгений

    Фактическое допущение к работе является заключением трудового договора. Обратитесь в Гос. инспекцию труда, они любят такие случаи. Работодатель будет «рад» получить требование из инспекции о предоставлении документов и схлопотать штраф в 50 000 руб.

    13 Марта 2014, 15:34
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
stats