Был прогул на работе один день в мае месяца могут ли уволить по статье сейчас?
Здравствуйте. Был прогул на работе один день в мае месяца могут ли уволить по статье сейчас?
, Елена, г. Екатеринбург
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Прогул считается дисциплинарным проступком, за совершение которого может последовать дисциплинарная ответственность, в том числе и в виде увольнения.
Согласно ст. 193 Трудового кодекса Российской Федерации, дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
Исходя из этого, нужно выяснить вопрос когда был обнаружен работодателем ваш прогул. Если в мае, то уволить в сентябре вас уже нельзя.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Из вашего обращения следует, что прогул был установлен в мае месяце. В соответствии со статьей 193 ТК РФ за прогул можно уволить в не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
Похожие вопросы
Выплатят ли зарплату за отработанные смены при увольнении по собственному желанию?
Здравствуйте я уводилась с работы по собственному желанию скажите могут ли выплатить зарплату за отработанные смены
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Последствия неоплаты патента после выезда из РФ
Дата окончания действия патента 29.06.2026. Выезд был осуществлен 14.11.2025. После выезда авансовые платежи по патенту не производились. Трудовой договор не расторгался. В базе патент стоит как аннулированный по причине не уплаты. При оформлении нового патента в мае 2026 могут ли последовать штрафные санкции, формирование задолженности по аннулированному патенту или отказ в выдаче нового патента?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могут ли сократить или уволить сотрудницу после выхода из декретного отпуска?
Добрый день, подскажите пожалуйста могут ли меня сократить или уволить? У меня декретный отпуск заканчивается, я собираюсь выходить на работу, поговаривают что меня могут сократить, возможно ли?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могут ли сократить или уволить сотрудника после выхода из декретного отпуска?
Добрый день, подскажите пожалуйста могут ли меня сократить или уволить? У меня декретный отпуск заканчивается, я собираюсь выходить на работу, поговаривают что меня могут сократить, возможно ли?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли взять академический отпуск для получения отсрочки от армии?
я студент 4 курса через пару месяцев моя учеба закончится и я буду годен в армию, следовательно меня заберут. могу ли я взять сейчас академ чтобы отсрочить призыв на год? в колледжде мне сказали что я выйду в январе из академа. меня волнует вопрос заберут ли меня в армию когда я буду в академе или заберут меня в армию если я выйду из академа? беру я академ для того чтобы начать делать историю болезни.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.