8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Прошу проконсультировать, в коллективе увооился сотрудник по соглашению сторон, на коллектив распределяют его обящанности без доплаты

Добрый лень! Прошу проконсультировать, в коллективе увооился сотрудник по соглашению сторон, на коллектив распределяют его обящанности без доплаты. Отказы не принимаются, если не нравится просят увольняться. Или под сокращение подведут. У меня и так много обязанностей, работаю по 8 ч в день, а тут еще и дополнительные обязанности вменяют. Как мне быть? Работа моя мне нравится и я одна воспитываю студента. Помогите пожалуйста советом.

, Ирина, г. Москва
Алиса Сухова
Алиса Сухова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте! Вы имеете полное право отказаться от выполнения этих обязанностей, или требовать внесения изменения в трудовой договор, при этом внося изменения в размер зарплаты. Поскольку согласно ст.60  ТК РФ 

 
Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Исключения — это не Ваш случай, поэтому Вы имеете право направить письменное требование в адрес работодателя с целью устранения нарушения трудового законодательства. Также имеете право обраться с жалобой в трудовую инспекцию труда на неправомерные действия работодателя. 

Если Вам нужна дополнительная консультация, составление документов-  Вы можете обратиться ко мне в чат. 

Хорошего дня!

0
0
0
0
Дата обновления страницы 05.09.2023