Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Но в нашем договоре нет об этом информации, и насколько мне известно, они обязаны выплатить, просто не полноценные отпускные
Я увольняюсь с места работы, официально работаю с апреля по ТК РФ. то есть 5 месяцев, сегодня последний день. Начальство сказало, что на отпускные могу не претендовать, якобы учитывая что я не отработала весь срок. Но в нашем договоре нет об этом информации, и насколько мне известно, они обязаны выплатить, просто не полноценные отпускные
Здравствуйте, я бы вот хотел уточнить, я вот подписал контракт 26 числа этого года и отказался от него вчера просто написал объяснительную, что отказываюсь идти по контракту, не стоит чего-либо бояться. Они не смогут больше ничего не сделать со мной.
, вопрос №4968786, Фанис, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день! Нужна помощь. Хочу вернуть деньги за офлайн курсв по фото.Я подписала договор 19 января, а попросила вернуть 24 мая. У них в договоре написано , что срок действия договора 4 месяца, этим же они мне и отказывают . Каковы вообще мои шкнсы на возврат и насколько это законно
, вопрос №4964246, Дарья, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте меня зовут Индира мне 50 лет я хочу пойти на войну но у меня нет медицинского образования я просто очень сильно хочу помочь нашим ребятам которые на войне мне терять в этой жизни нечего пожалуйста прошу вас помогите мне уехать на войну
, вопрос №4963078, Индира, г. Санкт-Петербург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Нужна помощь по решению проблемы:
клиент попросил возврат денег за подаренный ему сертификат. нужен пример составления заявления для клиента. также возник спор между клиентом:
консультант изначально неверно проинформировал, сказал, что вернем деньги тому, кто покупал сертификат
клиент разозлился, что вскроют это информацию и попросил написать конфиденциальное письмо от лица фирмы, что мы не будет разглашать эту информацию дарителю.
насколько это законно требовать от нас это заявление?
, вопрос №4962829, Юлия, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день. Я обычный учитель в МБОУ СОШ, решила уволиться по собственному желанию, увольнение произошло 25 мая. Чтобы уволиться мне пришлось пройти 10 кругов ада, мое заявление не принимали, рвали, отказывали забрать, пришлось отправлять заказным письмом с описью вложения. Тогда его приняли. Далее мне пришлось уйти на больничный по состоянию здоровья на две недели, в течении этих двух недель мне писали и звонили с требованием заполнить отчеты, журналы и тд. В выдаче медкнижки отказывали с самого моего трудоустройства, и в день увольнение я ее кое как забрала. Мне вручили обходной лист, но так как я была на больничном - я его не подписала, и я была осведомлена, что он не предусмотрен ТК РФ. Когда я пришла сегодня забрать свои документы (у меня сегодня день увольнения и последний день больничного) мне отказали сначала в их выдаче, оперируя тем, что я не сдала обходной лист. После разговора с директором оказалось что они собираются подать на меня в суд за незаполненные личные дела детей! Сказали, что так как у меня есть должностные обязанности, а я их не выполнила, если я это не доделаю, они обратятся в суд)) Чтобы этого "не случилось" директор заставила меня написать расписку, что я обязуюсь доделать документы до 2 июня (а уволена я 25 мая) иначе они подадут в суд! Насколько это правомерно, и вообще как то юридически значима будет моя записка? Ведь я вплоть до увольнения находилась на больничном и не обязана была ничего выполнять, и тем более после увольнения тоже. Документы мне выдали со словами "ну все таки удерживать их права не имеем" и с документами (СТД-Р и медкнижкой) я вышла из школы, и теперь все думаю об этой расписке и "суде". Звучит смешно, но так как я уже запугана максимально этой школой и нервов никаких не осталось, я начинаю сомневаться.
, вопрос №4962565, Владислава, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.