Можно ли написать заявление на отчима, если он применяет физическую силу?

Здравствуйте. Бывшая знакомая брала кредит в банке и оформила меня как довереное лицо не оповеститв меня об этом.Я не давала согласия.Я об этом узнала примерно через год.Сейчас переодически мне звонят по поводу её с отдела взыскания.Я не общаюсь с ней и нет её контактов.Я могу написать заявление в полицию о том,что меня беспокоют по ее кредиту?

Добрый день , учитель написал докладную на ребенка за его неподобающее поведение во время перемены , так же задела межличностные отношения между мной и ребенка так же делает необоснованные выводы о будущем моего ребенка , приводит непроверенную информацию из неизвестных источников и приводит их в пример в докладной ( то есть сплетни )

Добрый день, могу ли я не предоставлять финансов управляющему доступ в квартиру зарегистрирована за мной , себестоимость квартиры выше , чем мой долг перед кредиторами , и будет это нарушение с моей стороны ?

Добрый день! Прошу проконсультировать меня по следующей ситуации. В 2024 году я был принят на работу системным администратором по трудовому договору в компанию. Впоследствии данная компания приобрела другую организацию и обязала меня также обслуживать её. При этом вторая организация является отдельным юридическим лицом со своим штатом сотрудников. На момент трудоустройства, не имея достаточного опыта, я согласился подписать документы о работе по совместительству во второй компании на 0,01 ставки (формально). Фактически сложилась ситуация, при которой я выполнял обязанности системного администратора для двух компаний, получая одну заработную плату. Позже мне предложили оформить занятость по 0,5 ставки в каждой из компаний. В результате моя заработная плата в размере была формально разделена на две части — по 0.5 ставки в каждой компании, с указанием занятости по 4 часа в день. Однако фактически я продолжаю работать полный рабочий день, обслуживая обе организации. Со временем объём задач во второй компании значительно увеличился, как и зона ответственности, при этом уровень заработной платы остался прежним. В определённый момент, когда мне начали поручать дополнительные обязанности, я отказался их выполнять, после чего возникла конфликтная и неопределённая ситуация с руководством. Я понимаю, что подписывал все документы, однако со временем осознал, что условия фактической работы существенно отличаются от формально закреплённых. В связи с этим прошу разъяснить: 1. Имеются ли в действиях работодателя нарушения трудового законодательства, несмотря на подписанные мной документы? 2. Имею ли я право требовать: -либо оформления работы только в одной компании, -либо соответствующей оплаты труда за фактическую работу в двух организациях? 3. Если меня попросят написать заявление об увольнения, что я могу потребовать? Заранее благодарю за помощь.