Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Можно ли добиться демобилизации при наличии бабушки-инвалида и грудного ребенка?

Здравствуйте ! Можно ли добиться демобилизации мужа, если у него в составе семьи Бабушка - инвалид , за которой нужен уход, мать-пенсионерка, жена и грудной ребёнок. Больше родственников нет. Бабушка хочет чтобы уход осуществлял внук мобилизованный. Можно попробовать добиться демобилизации ? Спасибо

25 июля 2023, 02:25, Ольга, г. Москва

инвалид

Андрей Логинов

Юрист, г. Петрозаводск

Ольга!

Можно попробовать, если бабушка — инвалид 1 группы либо есть заключение экспертизы о том, что она нуждается в постоянном постороннем уходе. При отсутствии других трудоспособных родственников, которые обязаны помогать бабушке по закону, можно ставить вопрос об отсрочке от призыва по мобилизации или отмене ранее принятого решения мобилизовать его по общим правилам ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в РФ» №31-ФЗ от 16.02.97. Не думаю, что это будет просто сделать, не исключено, что может потребоваться обращение в суд.

Если Вам необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.
Всего доброго!

25 июля 2023, 02:58

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Рашид Гафаров

Юрист, г. Рубцовск

Здравствуйте. Да, можно будет попробовать.

Обращайтесь к любому юристу сайта для консультации и составления документов

Статья 779 ГК РФ. Договор возмездного оказания услуг.

1. По договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность, а заказчик обязуется оплатить эти услуги.

Я могу вас проконсультировать и составить все необходимые документы

25 июля 2023, 03:44

Похожие вопросы

1150 ₽

Вопрос решен

Социальное обеспечение

см файл). Из доказательств было - трудовая книжка и 2 показания свидетелей. Все документы, связанные с

Вопрос насчет признания трудового стажа в период распада СССР. В 2014 году суд (в России) отказался признавать трудовой стаж с 1976 года по 1996 год на основании того, что в 1996 году в трудовой книжке при увольнении стоит печать Казахской СССР. (см файл). Из доказательств было - трудовая книжка и 2 показания свидетелей. Все документы, связанные с совхозом так и не нашли, в архив они не поступали. Сейчас возникли вопросы: 1) можно ли судом обжаловать решение и признать трудовой стаж с этой печатью до 1991 года (до распада СССР)? 2) В отказе написано, что признание документов решается коллегиально органами социального обеспечения. Что это и как этого добиться? И можно ли спустя 12? Консультировалась с 2 юристами. 1 сказал, что можно попробовать обжаловать в суде, потребуются новые показания свидетелей. Второй сказал, что показания свидетелей в РФ по таким вопросам в суде больше не принимают, нужна справка из архива. (которую невозможно получить)

25 мая, 16:13, вопрос №4962832, Татьяна, Караганда

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Наследство

Можно ли через суд, добиться страховых выплат от СОГАЗ по погибшему (признание умершим в суде) на СВО брата, родной сестре?

Здравствуйте. Можно ли через суд, добиться страховых выплат от СОГАЗ по погибшему (признание умершим в суде) на СВО брата, родной сестре? Родных больше никого нет, родители умерли, не женат и детей не имеет. На иждивении друг у друга не были.

25 мая, 11:58, вопрос №4962508, Алевтина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Наследство

Жили раздельно, может попробовать в суд подать на признание еждевенцем меня,?

Брат погиб на сво, я из родственников у него одна, , семьи у него нет, родители умерли, у меня 3 детей в разводе, он мне помогал при жизни материально, получу ли я согаз страховку, обошла кучу юристов кто говорит, что да, а кто что нет, все таки да или нет? Жили раздельно, может попробовать в суд подать на признание еждевенцем меня,?

24 мая, 14:23, вопрос №4961814, Елена, г. Уфа

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

1150 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Правомерны ли действия работодателя при переводе рабочего места в другой город во время декрета?

Добрый день! В декрете 2 года, мое рабочее место перевели в другой город и взяли девушку. Я планирую выходить на работу ориентировочно, когда ребенку будет 2.5 года Работодатель меня предупредил, что рабочее место остается в другом городе и выходить мне просто ннкуда. Получается, выходя с дикрета, имея 2- х маленьких детей ( 2 и 5 лет) я должна выйти на работу на свое рабочее место в другой город, который находится в 300км от места, где я работала. Естественно, работодатель надеется, что я уволюсь, освободив, это место принятой девушке. Правомерны ли действия работодателя? Могут ли они меня сократить, выплатив компенсацию. И как правильно мне действовать, чтоб попробовать сохранить рабочее место в своем городе?

23 мая, 08:14, вопрос №4960871, Толкачева Ольга Валерьевна, г. Нижневартовск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Семейное право

Добиться общения можно только через суд?

Здравствуйте,подскажите пожалуйста,мой муж платит алименты по ДНК,в данный момент хочу тоже подать на алименты,так как с зарплаты мужа снимают по 70%,я нахожусь в декрете (у нас двое детей малолетних),не повредит ли это моему мужу,т.к.долг 670000,не платил по тому что ребенка не знает,не общается,потому что мать этого ребенка не идет на контакт ни как.Добиться общения можно только через суд?!

23 мая, 00:20, вопрос №4960672, Эльвира, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.