Добрый день. Работодатель навязывает свой банк для зачисления аванса. И говорит, что если не перейдём в нужный им банк, то аванс не получим. А остальную часть зарплаты будет перечислять в прежний банк. Насколько правомерны действия работодателя и можем ли мы отказаться?!
Право выбора кредитной организации, в которой у работника будет открыт счет для зачисления заработной платы, принадлежит самому работнику.
Так, в соответствии с абз. 3 ст. 136 ТК РФ
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.
Действия Вашего работодателя являются неправомерными.
А за задержку выплаты заработной платы (в т.ч. аванса как составной части оплаты труда) работодателя можно привлечь к ответственности: как административной, так и материальной, и взыскать с него неустойку, предусмотренную ст. 236 ТК РФ в размере 1/150 от размера ключевой ставки ЦБ РФ за каждый день просрочки выплаты заработной платы.
