И не выдают 1 экземпляр трудового договора и расчетный лист после увольнения

Здравствуйте, меня зовут полина. Мне требуется консультация по вопросу трудоустройства единственного учредителя ООО - директора. В августе прошлого года я открыла ООО, деятельность не вела, искала помещение. Трудовой договор с собой не заключала. Всю нулевую отчетность сдавала через контур эльба. В Прошлом месяце организация начала вести деятельность, могу я с собой заключить договор с этого момента?

Здравствуйте ! Попал в такую ситуацию по глупости, теперь не знаю, что делать. Ко мне домой позвонил человек, сказал, что он от фирмы, которая делает и ставит новые окна. Я был не совсем в трезвом состоянии. В общем он меня убалтал и я подписал договор с индивидуальным предпринимателем на изготовление и монтаж окон и документы на выдачу потребительского кредита. Он мне твердил все про Совкомбанк, что кредит в нем. Он даже сфотографировал мены и мой паспорт. Я ничего толком не понимал, он оставил мне часть документов и ушел. Когда пришла жена и я ей все рассказал, она пришла в ужас и отругала меня......В общем я на следующее утро позвонил в Совкомбанк и мне сказали, что отказали в кредите на меня. Но кредит одобрила Микрофинансовая, сотрудница Совкомбанка дала телефон. Я позвонил в Микрофинансовую, они сказали что еще в 2 часа ночи перевели кредит на счет этого предпринимателя, с кем заключен договор на окна. Они сказали, чтобы я ехал к этому предпринимателю и писал отказ от договора, прислать им на электронную почту сканы этого заявления и тогда они аннулируют кредит после возврата денег. Я тут же поехал туда. В офисе предпринимателя, который выглядел как старая квартира-коммуналка, я на их бланке заполнил заявление об отказе от договора подряда, на втором экземпляре которого они поставили мне печать и подпись с расшифровкой, что приняли. Сказали ждать, так как бухгалтерия будет примерно месяц , как они выразились "стагнировать" мой платеж и возвращать обратно, сказали, что если мне будут звонить и требовать платежи, не брать трубку и не разговаривать, что с меня никто ничего не взыщет. Я написал после электронное письмо на электронную почту Микрофинансовой и прикрепил скан заявления и гарантии, в которой предприниматель написал , что дословно «поступило заявление о расторжении договора оказания услуг № ___ от ___ и все денежные банковские переводы на оплату наших услуг остановлены» печать подпись. Поставил отметку о прочтении. Письмо до сих пор не прочитали. Я позвонил в Микрофинансовую, мне сказали, что читаю эти письма другие люди и чтобы я ждал, мне ответят. Я спросил, как долго они будут отвечать, ведь срок кредита идет, а я от него отказался и мне придется платить. Но говорившая со мной специалистка сказала, что не знает сколько будут рассматривать, чтобы я ждал, срока рассмотрения она не знает, и повесила трубку. Уважаемые юриста ! Помогите мне пожалуйста ! Подскажите пожалуйста, что мне нужно сделать и что написать Предпринимателю, которому я подписал договор на окна, и в и Микрофинансовую, которая одобрила кредит на меня и без моего ведома перечислила деньга минуя меня сразу этому предпринимателю. Я хочу отказаться от кредита и от договора на производство и монтаж окон. С уважением и благодарностью !

Добрый день! С 11.1993 по 05.1995 служил армию по призыву в Узбекистане. С 04.2004 по 09.2023 года проходил службу в ОВД РФ. Уволился по выслуге лет, дающая право на пенсию. Весь период службы засчитывали в выслугу лет ОВД РФ для ежемесячной надбавки весь период службы в армии (1 год 5 месяцев-1993-1995г.г.). Однако, за сутки до увольнения решили внести в приказ 2-х летней давности о выслуге лет в ОВД (не уведомив и не ознакомив меня) и тем самым произвести перерасчет и удержать ежемесячную надбавку в размере 5% и лишить на 5 окладов денежного содержания, переобьявив выслугу лет в ОВД РФ 19 лет 04 месяца (лишить периода службы армии). Однако, пенсионный фонд включил при назначении пенсии МВД РФ. Правомерно ли исключение из выслуги лет в ОВД РФ службы армии из ежемесячной надбавки и ЕДВ при увольнении?

Приветствую! Работаю два месяца в it компании. Компания является ООО. Но сегодня мне сказали, что ООО будет ликвидировано, всех сотрудников с высшим образованием переведут в АО, а сотрудников без высшего образования (в том числе меня) устроят к ИП, но заниматься будем задачами нового АО. Скажите, пожалуйста, какие здесь есть риски? Если я правильно понимаю, меня уволят из ООО и устроят в ИП. На что обратить внимание в новом трудовом договоре? Как получить гарантию, что после увольнения из ООО меня дествительно устроят в ИП?

Автомобиль заехал во двор частного дома, снёс забор и повредил автомобиль хозяина дома,стоящего во дворе. У виновника полиса осаго нет, и не является собственником. Как взыскать ущерб и какие документы для этого нужны?