Говорят, мол, если вам эти сотрудники реально нужны - либо поднимайте зарплату, либо меняйте ОКВЭДы
Имею свою фирму, ООО, которая специализируется на создании сайтов и их технической поддержке. Основной ОКВЭД заявлен 62.02 (+ сопутствующие).
В фирме я основной специалист с зарплатой 70+. Однако мне нужны были несколько помощников (бухгалтер и администратор (помощник)). Естественно работа помощников разовая и не большая. Их зарплата была на пол ставки от минималки.
Вызвали в налоговую, со словами, зарплата ваших сотрудников не соответствует средней зарплате по региону в сфере занятости по данным ОКВЭД. Говорят, мол, если вам эти сотрудники реально нужны - либо поднимайте зарплату, либо меняйте ОКВЭДы.
Вопрос - на какие ОКВЭДы можно сменить существующие, чтобы и потом проблем с налоговой не было, и все же деятельность была близка к действительной?