И как применить срок исковой давности?

Гражданин осуществлял уход за моей свекровью. Трудоустроился и не сообщил в ПФ. Я не проследила за размером пенсии. 1380 продолжали начислять к пенсии. 05 января 2017 года свекровь умерла. 14 месяцев до смерти 1380 она получала. Нет ли срока исковой давности? Исковое заявление ПФ прилагаю.

"Здравствуйте! в Московской области накопилась задолженность по кап ремонту за срок более 10 лет, квитанция приходила отдельная от остальных платежей за жкх, в связи с этим ждал когда Фонд кап ремонта подаст в суд для сокращения суммы долга в связи со сроком исковой давности. с Марта месяца 26 года, начали присылать ЕПД от Мособлеирц, теперь вся сумма долга в этом ЕПД. Мособлеирц утверждает что не может сделать отдельную квитанцию, без задолженности. Если оплачу квитанцию только на сумму месячного платежа, то средства расформируются на все статьи в квитанции.И это будет автоматически мое согласие с долгом , и срок исковой давности обнулится. подскажите как можно получить квитанцию в Мособлеирц раздельную ежемесячную и долговую, в Москве так можно сделать." это был мой первый вопрос , юристы мне посоветовали оплатить ежемесяный платеж с указанием периода оплаты тоесть указать месяц . Я оплатил с указанием месяца, МОСОБЛЕИРЦ расформировал мою оплату по всем статьям на кап ремонт больше половины платежа ушло, нужна помощь в составлении претензии в мособлеирц что бы мой платеж расформировали правильно

Здравствуйте! Мне нужна консультация по трудовому спору. Суть ситуации: Я работала в сети студий растяжки и балета. В феврале у работодателя начались финансовые проблемы, из-за чего стали задерживать зарплату. В итоге руководство объявило о прекращении деятельности и передало управление другим людям, а меня попросили написать заявление на увольнение по собственному желанию, хотя фактически это было вынужденное решение из-за их разорения. Я написала заявление, но до сих пор мне не выплатили долг по зарплате. Детали: Сумма долга: 70 600 рублей. Оформление: Официально я была устроена по ТК РФ на 0,5 ставки, но половину зарплаты получала неофициально («в конверте»). Меня уговорили оформиться так, убедив, что полная ставка мне невыгодна. Сроки: Обещали погасить долг не раньше середины апреля, а теперь и вовсе не называют сроков, ссылаясь на отсутствие денег. Вопросы: Как и с кого взыскать деньги? Смена руководства влияет на это? Кто будет ответчиком? Как взыскать неофициальную часть зарплаты? Какие доказательства мне нужно собрать? Можно ли оспорить увольнение по собственному желанию, чтобы получить дополнительные выплаты? Каков пошаговый алгоритм действий? Куда обращаться в первую очередь (трудовая инспекция, прокуратура, суд)? Каковы судебные перспективы этого дела и примерные сроки?