5 лет или я могу продолжать работь?

Question

Добрый день. Зарегистрирована как ИП, работаю с 2017 года, в 2023 году у меня родится ребенок, в женской консультации спросили нужен ли мне больничный лист, ответила что нужен. Подала заявление в ФСС на добровольное страхование, и соответственно оплачу взносы до 31 декабря 2022 года. Подскажите пожалуйста, какие выплаты мне будут положены выплаты при предоставлении больничного листа, рождении ребенка? Нужно ли мне закрывать ИП, чтобы получать пособие по уходу до 1.5 лет или я могу продолжать работь? Спасибо

Вероника Корчагина · Answer

Здравствуйте! Для ИП-добровольцев средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным МРОТ, установленному на день наступления страхового случая. Средний дневной заработок определяется путем деления МРОТ, установленного на день наступления страхового случая, на число календарных дней каждого календарного месяца, на которые приходится страховой случай. В следующем году МРОТ пророчат в размере 13 617 руб. При расчете пособия учитывается страховой стаж. Проценты по стажу такие же как у других застрахованных лиц: при стаже до 5 лет — 60 %; при стаже от 5 до 8 лет — 80 %; при стаже свыше 8 лет — 100 %. Оплате подлежит период с первого дня болезни. При этом обычные (не декретные) больничные облагаются НДФЛ. Налог удерживает ФСС и перечисляет ИП причитающуюся сумму. Добавим, что посчитать размер своего пособия ИП-добровольцы могут с помощью сервиса на сайте ФСС.

Иван Агибалов · Answer

Здравствуйте Елена. Подскажите пожалуйста, какие выплаты мне будут положены выплаты при предоставлении больничного листа, рождении ребенка? Нужно ли мне закрывать ИП, чтобы получать пособие по уходу до 1.5 лет или я могу продолжать работь? Чтобы ИП мог получать пособие на ребенка, в частности это Ип женщины пособие по беременности и родам, и все ИП пособие по уходу за ребенком, он должен был в предыдущем году до года наступления страхового случая т.е. рождения ребенка, уплачивать добровольные взносы на социальное страхование. Проще говоря для их получения в 2023 году, их нужно было платить в 2022 году. Это прямо следует из положений Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 N 255-ФЗ Статья 4.5. Порядок добровольного вступления в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством согласно которому: 6. Лица, добровольно вступившие в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, приобретают право на получение страхового обеспечения при условии уплаты ими в соответствии с частью 4 настоящей статьи страховых взносов в размере, определяемом в соответствии с частью 3 настоящей статьи, за календарный год, предшествующий календарному году, в котором наступил страховой случай.- http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_64871/ Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

Бесплатная консультация юриста

5 лет или я могу продолжать работь?

У вас похожая ситуация?