Заявление по факту клеветы

Управляющая компания игнорировала два года заявки по уборке колясок и велосипедов. Теперь жильцы в новом чате называют меня шантажисткой и что я лезу в личную жизнь, фотографируя коляски в подъезде. Можно ли подать иск за клевету?

Здравствуйте. Подскажите как правильно обратиться К, если я прлпщреваю что девушку напоили или накачили и изнасиловали. И она боится признаться в этом? Многое известно, где живут и просне . могу ли я от себя подать заявление по факту?

Работаю на почте России- почтальон. Поступила ложная клевета от жителя поселка в мой адрес, о том что я вскрыла судебное письмо, что мой ребенок состоит на учете в пдн, т к я имею в этом личный интерес, т к была конфликтная ситуация между нашими детьми, но суть в том, что клиент перепутал мою семью и ту семью с кем действительно был конфликт. Полиция отказалась принимать заявление о клеве, аргументируя это тем, что жалоба поступила начальству почты России, а не на всеобщем обозрении у других лиц (соц сети например). Действительно ли, при подаче жалобы начальству нельзя подать заявление о клевете? Ведь все равно она опорочила мою честь и честь моего ребенка в глазах начальства, где я работаю.

ЖАЛОБА на действия работодателя, содержащие признаки нарушения трудового законодательства Я, состою в трудовых отношениях с компанией "ООО Билдиком" в должности инженера слаботочных систем. 1. Обстоятельства, предшествующие конфликту. Я был снят с работ по обслуживанию магазинов «Перекрёсток» . О данном факте я не был уведомлён официально — я узнал об этом из служебного приложения, где исполнитель задачи был заменён с моего ФИО на ФИО другого сотрудника. Скриншот прилагается. Подробное описание обстоятельств, включая факт снятия меня с работ без официального уведомления и последующего предложения должности инженера-проектировщика с последующим "устным" принуждением меня к увольнению без официального разъяснения и причин, изложено в прилагаемом заявлении на имя генерального директора (приложение № 2). 2. Прошу: Провести проверку изложенных фактов на предмет наличия нарушений трудового законодательства со стороны компании». Выдать работодателю предписание об устранении нарушений, недопущении увольнения меня за прогул и оформлении трудовых отношений в соответствии с главой 49.1 ТК РФ (дистанционная работа). Принять меры по защите моих трудовых прав. Возбудить дело об административном правонарушении по ст. 5.27 КоАП РФ в случае выявления нарушений. «Возражаю против сообщения работодателю сведений обо мне как об источнике жалобы (ч. 2 ст. 358 ТК РФ)». Приложения (копии): Скриншот из служебного приложения с заменой исполнителя задачи — 1 л. Копия заявления на имя генерального директора — 17 л. Копия квитанции об отправке заявления — 1 л. Справка с места работы — 1 л. Адрес Москва, Уржумская улица 4с33

Добрый день! Мне на работе прислали официальное предупреждение. Текст в нем, что я оказывала давление на руководство в выплате денежных средств. У меня была процедура увольнения по соглашению сторон договаривались, руководитель прислал форму, прописал в ней свою сумму, а я свою. После этого мой руководитель связался с предыдущим местом и работы и там сказали, что я действовала так же. В предупреждении перечислены имена кто передал ложную информацию обо мне. На самом деле такого не было, ни один документ не был там подкрепление по тому месту работы . Я могу подать заявление в суд на клевету?