Работаю у ИП в магазине косметики. Устроена официально. ИП решили закрыть магазин у нас в городе. Предлагают уволиться по собственному желанию. Я не хочу. Имею ли я право на то, чтобы меня сократили?
Здравствуйте Ирина.
ИП решили закрыть магазин у нас в городе. Предлагают уволиться по собственному желанию. Я не хочу. Имею ли я право на то, чтобы меня сократили?
В данном случае работодатель если он прекращает именно деятельность, обязан Вас уволить в связи с прекращением деятельности в качестве ИП.
Если же он деятельность не прекращает, но магазин закрывает в таком случае да, ему либо необходимо предоставить Вам все равно работу, либо действительно провести сокращение.
Далее я продолжу ниже в следующем ответе
С учетом моего первого ответа приведенного выше:
Если ИП прекращает свою деятельность, то здесь он вправе уволить в таком случае работников, именно в связи с прекращением деятельности.
В соответствии с положениями статьи ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя следует что:
ИП по закону не обязан уведомлять работников за 2 месяца, так как это делают в обязательном порядке только организации и именно при их ликвидации, также не обязан выплачивать выходные пособия.
ИП обязан уведомить заранее о таком увольнении и выплатить выходное пособие, только в том случае, если такая обязанность прямо закреплена и прописана в условиях трудового договора заключенного между ИП и работником. т.е. если стороны изначально заключая трудовой договор сами договорились по соглашению между ними о таких условиях, но такое бывает крайне редко.
Вот к примеру разъяснения по ссылке:https://www.garant.ru/consult/business/529362/
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.