Есть ли шанс и юридически что-то доказать?

Здравствуйте.

Заключил договор целевой ученический с последующим трудоустройством уже по трудовому договору(что прописано в учебном договоре) на специальность водитель троллейбуса.

Дошел до итогового квалификационного экзамена. Экзамен не засчитали сданным, но сам экзамен состоялся. Далее комиссия и руководители, которые принимали экзамен посоветовала мне покинуть данное предприятие, тк это всё "не мое". Никаких претензий по договору якобы не будет предъявлено. Просто уходи. Что я собственно и сделал. Было большой ошибкой не потребовать расторжения договора.

Сам договор заключен 12 августа 2019 года. Мне, 01.11.2021 пришло "требования о предоставлении письменного объяснение". Объяснить я там должен причину отсутствия на обучении и что в случаи отсутствия уважительной причины предприятие примет решение о взыскании средств затраченных на обучение.

Согласно договору:

Ученик обязан:(далее идут точные цитаты)

-По окончании профессиональной подготовки сдать квалификационный экзамен для присвоения квалификации водителя троллейбуса 3 класса

-Прибывать в направившее его структурное подразделение Предприятия и заключить трудовой договор о работе по полученной специальности в течении трех дней со сдачи квалификационного экзамена

Предприятие в свою очередь по договору обязано заключить трудовой договор.

Помимо не формальных договоренностей и договора учебного, для заключения трудового договора требуется и УСПЕШНАЯ сдача экзамена и ПОЛУЧЕНИЕ ПРАВ(в гаи) на управление данным видом транспорта. Экзамен мне не засчитали сданным. Права я не получал. Более того, мне ни официально ни иным способ никто не предлагал продолжить обучение и пересдать экзамен. Весь обозначенный срок предприятие молчало, а я думал, что учебу закончил и не считал нужным что-то объяснять, тк все было решено с комиссией принимающей экзамен. До указанной бумаги за 01.11.2021 мне никаких претензий и вопросов от предприятия не поступало. Но по этой же бумаге получается, что я якобы отсутствовал на учебе с 23 января 2020.

Далее по договору графа срок обучения:

-Окончание срока обучения считается ДЕНЬ сдачи учеником квалификационного экзамена для присвоения квалификации водителя троллейбуса 3 класса.

Как стоит понимать эту фразу? Можно ли понимать день сдачи как успешную сдачу? Или стоит понимать сугубо как день сдачи и не важно с каким результатом?

В графе отчисление ученика еще есть

Договор расторгается досрочно по инициативе предприятия, и обучение ученика прекращается в связи(и далее список)

-неоднократное отсутствие ученика на месте обучения без уважительных причин.

Считаю себя обманутым и введенным в заблуждение, тк отпустили что называется "с миром", а через целый год выставили претензии и хотят от меня денег за обучение. Но это все с моих слов. Есть ли шанс и юридически что-то доказать? Сразу поясню: Никаких свидетелей или иных доказательств нет. Есть только договор.