Здравствуйте, можно ли расторгнуть целевой договор, если стипендию мне начали платить только в середине 6 курса?

Здравствуйте, основания для расторжения целевых договоров установлены законодательством, сам по себе факт начала выплаты стипендии (если это доп. стипендия от заказчика) не является основанием для расторжения договора. 

А вот если вы  не хотите и не будете исполнять обязанность по трудоустройству или уволитесь, если уже начали работать, тогда заказчик, если обратиться в суд, сможет взыскать с вас только эти меры поддержки (стипендию с 6 курса), это наверное небольшая сумма. 

В этих отношениях есть множество нюансов, для полноценной консультации нужно изучать договор.

Более подробная консультация с разъяснением норм действующего законодательства и судебной практики относительно Вашего вопроса возможна в чате. Если Вам требуется помощь в составлении документов или желаете получить разъяснения по имеющимся у Вас документам  — это тоже возможно в чате. Услуги в чате оказываются на платной основе.