Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Работаю в школе, отпуск летом на 56 дней
Здравствуйте. Работаю в школе, отпуск летом на 56 дней.
Сейчас беременна ,декрет 8 июня,а отпуск с 26 числа
Подскажите, хочу взять отпуск раньше до декрета,когда лучше это сделать и на сколько дней?
, Наталья, г. Москва
Анна Иванова
Добрый вечер, Наталья!
Вы имеете право взять ежегодный отпуск непосредственно перед отпуском по беременности и родам в полном размере ( ст. 260 ТК РФ).
Похожие вопросы
В детском саду, где я работаю, многие сотрудники уволились, и мы, воспитатели, работаем по 11 часов в день БЕЗ СМЕНЫ
В детском саду, где я работаю, многие сотрудники уволились, и мы, воспитатели, работаем по 11 часов в день БЕЗ СМЕНЫ. Половина сотрудников- дамы пенсионного возраста. Очень тяжело работать. Да и с оплатой не всё ясно. Как нам действоввть?
Добрый вечер, я мать -одиночка, дочери 7 лет, работаю педагогом в школе В этом году мне не выделили метод день в
Добрый вечер , я мать -одиночка , дочери 7 лет, работаю педагогом в школе
В этом году мне не выделили метод день в 5дневной рабочей неделе (27 часов )
Пока методист не идет навстречу
Могу ли я по закону претендовать на метод день ? Спасибо !
И получит ли жена эту выплату если брак был заключон летом 2024 года во время отпуска военнослужащего?
Здравствуйте, если муж ушёл на СВО добровольцем или контрактником при его гибели государство выплачивает ли его жене денежную выплату как жонам мобилизированных?
И получит ли жена эту выплату если брак был заключон летом 2024 года во время отпуска военнослужащего?
Здравствуйте! У меня вопрос по Постановлению правительства от 14 мая 2015 года, №466 и Приказа ОБР Науки РФ №1601 от
Здравствуйте! У меня вопрос по Постановлению правительства от 14 мая 2015 года, №466 и Приказа ОБР Науки РФ №1601 от 22.12.2014 года. Моя мама - воспитатель детского сада и в её группе есть один ребёнок-инвалид. Имеет ли она право на:
1) Сокращённую рабочую неделю
2) Отпуск 56 дней (оплачиваемый)
3) Положены ли ей какие-нибудь дополнительные выплаты
А также сколько часов в день такой ребёнок-инвалид может находиться в детском саду?