8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отпуск перед декретом

Здравствуйте,скажите пожалуйста работаю с 02.11.2020 официально, могу ли уйти в оплачевыемый отпуск на 28 дней до декрета? в интернете прочитала что есть статья 260 ТК РФ , которая разрешает брать отпуск за 1 календарный год перед декретом,на работе уже взяли человека на мое место,я сейчас на больничном .

, Елена, г. Краснодар
Ольга Варапанова
Ольга Варапанова
Юрист, г. Нижневартовск

Здравствуйте!

Если Вы уже находитесь на больничном по беременности и родам, то воспользоваться правом на ежегодный оплачиваемый отпуск в порядке ст. 260 ТК РФ сможете уже непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком.

Право воспользоваться таким отпуском, в том числе, непосредственно после больничного либо по окончании отпуска по уходу за ребенком не зависит от стажа работы у данного работодателя. В то же время частично он будет являться предоставленным авансом.

0
0
0
0
Елена
Елена
Клиент, г. Краснодар
Добрый день, я правильно понимаю что 11 числа я выхожу с больничного и могу уйти в отпуск на 28 календарных дней?

больничный по беременности и родам?

0
0
0
0
Похожие вопросы
Военное право
Травму получил в апреле, а отпуск в июне, и как быть?
Муж контрактник на сво, в ходе выполнения боевой задачи получил травму ( перелом указательного пальца на правой руке со смещением с осколками) справку 100 дали. В госпиталь не везут ( распоряжение ком. полка о запрете в предоставлении лечения, только во время основного отпуска) а отпуск предоставляют 14 суток с учетом дороги( распоряжение ком полка). Травму получил в апреле, а отпуск в июне, и как быть? Ком полка нарушает все возможные нормы. Куда можно обратиться?
, вопрос №4115459, Тамара, г. Москва
Трудовое право
При увольнении по собственному желанию как рассчитывается компенсация за не отгуленные отпуска, вернее от какой суммы идет расчет, если оклад 2100 руб в день, плюс 2000 в среднем в день бонус?
Добрый день. При увольнении по собственному желанию как рассчитывается компенсация за не отгуленные отпуска, вернее от какой суммы идет расчет, если оклад 2100 руб в день, плюс 2000 в среднем в день бонус? Вся заработная плата официальная, белая Работаю с февраля 2023 по сегодняшний день, в отпуск за это время не ходил. 37 дней накопилось отпуска
, вопрос №4115237, Дмитрий, г. Москва
Социальное обеспечение
Скажите 1, 5 декрет не засчитывается в льготный стаж?
У меня стаж 37 лет, хотела уйти на льготную пенсию, мне отказали. Скажите 1,5 декрет не засчитывается в льготный стаж?
, вопрос №4113223, Елена, г. Новосибирск
700 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Вопрос заключается вот в чем: новый сотрудник который был принят на работу уходит в отпуск согласно графика
Здравствуйте, работаю в пожарной охране МЧС, согласно СОУТ нам положен дополнительный отпуск семь календарных дней за вредные и опасные условия труда. Вопрос заключается вот в чем: новый сотрудник который был принят на работу уходит в отпуск согласно графика отпусков через 11 месяцев и получает 6 календарных дней доп отпуска за вредность, ( был устроен в мае 2022, отпуск апрель 2023), следующий отпуск также берет в апреле 2024 года, но как заявили в отделе кадровой и воспитательной работы ему в доп отпуске отказано так как не прошел год его фактически отработаного периода, следует заметить что сотрудник ни на болтничном ни в командировках не был, правомерно ли это?
, вопрос №4113203, максим Андреев, г. Москва
Дата обновления страницы 06.02.2021